1.獨(dú)立帶隊(duì)組成審計(jì)小組,開展年度經(jīng)營業(yè)績考核審計(jì)、工程項(xiàng)目竣工審計(jì)、過程審計(jì)、領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)、項(xiàng)目投資后評價、內(nèi)部控制體系評價等各類審計(jì)工作;
2.在審計(jì)過程中負(fù)責(zé)制定審計(jì)工作計(jì)劃,撰寫審計(jì)工作方案,確定審計(jì)工作程序,調(diào)度審計(jì)工作人員,制定審計(jì)通知書,開展審前培訓(xùn);
3.組織審計(jì)進(jìn)點(diǎn)會議、審計(jì)過程中的討論會及審計(jì)后的報告交流會,審計(jì)經(jīng)驗(yàn)及結(jié)果總結(jié)會等;
4.負(fù)責(zé)與被審計(jì)單位的溝通協(xié)調(diào)工作;
5.負(fù)責(zé)審計(jì)問題的確認(rèn)工作,撰寫審計(jì)報告;
6.負(fù)責(zé)將審計(jì)結(jié)果向被審計(jì)單位通報;
7.負(fù)責(zé)審計(jì)問題的匯總,督促被審計(jì)單位整改落實(shí);
8.負(fù)責(zé)對年度業(yè)績考核進(jìn)行匯總上報審計(jì)結(jié)果;
9.負(fù)責(zé)撰寫內(nèi)部控制評價工作方案,并組織實(shí)施內(nèi)控評價工作,召集內(nèi)控評價工作會議,進(jìn)行人員分工及調(diào)度;
10.對內(nèi)控評價工作底稿進(jìn)行審核,對內(nèi)控缺陷進(jìn)行審核,對內(nèi)控缺陷匯總進(jìn)行審核;
11.負(fù)責(zé)撰寫內(nèi)控評價工作報告并上報;
12.負(fù)責(zé)集團(tuán)及公司要求的各項(xiàng)表格、報告的上報;
13.部門內(nèi)工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,有注冊資格證書或?qū)徲?jì)師等相關(guān)資格者優(yōu)先;
2、5年以上審計(jì)、風(fēng)險控制經(jīng)驗(yàn),具有良好的審計(jì)、財務(wù)、造價、管理、法律等知識背景;
3、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程與規(guī)范、公司業(yè)務(wù)管理流程;有扎實(shí)的審計(jì)和財務(wù)專業(yè)或工程造價知識,精通國家審計(jì)、財務(wù)相關(guān)知識和政策;
5、熟悉使用office辦公軟件及財務(wù)軟件;
6、從事審計(jì)工作3年以上,擔(dān)任過審計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,有審計(jì)或巡查經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、自主學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力;書面和口頭表達(dá)能力強(qiáng);工作積極、踏實(shí)努力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
8、能接受高頻次出差。
職位福利:公司重點(diǎn)項(xiàng)目、五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、全額公積金