崗位職責:
1.結合項目當?shù)匾?guī)范要求及常規(guī)做法協(xié)調(diào)集團設計部編制項目設計任務書,并確認各專業(yè)設計前置條件;
2.根據(jù)項目開發(fā)計劃,組織設計、項目共同制定可執(zhí)行的設計進度計劃;
3.在項目設計過程中,整理并反饋區(qū)域內(nèi)各部門對設計的意見和建議,并對設計進度的落實情況進行提醒和監(jiān)督;
4.根據(jù)項目和設計的要求,完成對材料樣板的核對工作;
5.做好項目各分項設計的對接及現(xiàn)場反饋工作;
6.做好設計成果的梳理,并督促項目及時對設計成果進行報批、圖紙審查工作;
7.協(xié)調(diào)各單位進行圖紙會審,并形成會審記錄;
8.審批項目施工過程中的設計變更,作為竣工結算的依據(jù);
9.組織項目的設計后評估并配合項目做好相關驗收工作,總結項目的經(jīng)驗教訓,為后續(xù)項目提供參考。
任職要求:
1.本科以上學歷,建筑類相關專業(yè)畢業(yè),從事房產(chǎn)企業(yè)同等崗位3-5年以上;
2.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,精通規(guī)劃、建筑等相關設計理論知識,相關的設計規(guī)范和國家、地方對建設項目的相關設計規(guī)定,具有扎實的專業(yè)基礎理論和專業(yè)技術知識;
3.具有較強的協(xié)調(diào)、溝通能力,能熟練操作cad軟件;
4.認同公司企業(yè)文化,具備優(yōu)秀的職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng),較強的學習能力、領悟能力和抗壓能力,良好的團隊精神。