雇員點評標(biāo)簽
職位描述
質(zhì)量體系工程師車身特種車
一、5年以上專用車、環(huán)衛(wèi)車、應(yīng)急保障車輛等相關(guān)質(zhì)量、公告管理工作經(jīng)驗，熟悉工信部公告流程。
二、質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護
1、負(fù)責(zé)建立和完善專用車質(zhì)量管理體系，確保符合國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（如GB/T 19001、CCC認(rèn)證等）及企業(yè)要求。
2、監(jiān)督生產(chǎn)全過程質(zhì)量控制，推動質(zhì)量改進項目，降低產(chǎn)品缺陷率及售后質(zhì)量問題。
3、組織質(zhì)量分析會議，針對典型質(zhì)量問題制定糾正預(yù)防措施（CAPA）。
三、公告法規(guī)合規(guī)性管理
1、主導(dǎo)專用車產(chǎn)品公告申報工作，確保車型符合工信部《道路機動車輛生產(chǎn)企業(yè)及產(chǎn)品公告》要求。
2、跟蹤國家及地方性法規(guī)（如環(huán)保排放、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等）動態(tài)，及時調(diào)整企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與流程。
3、協(xié)調(diào)與檢測機構(gòu)、認(rèn)證機構(gòu)（如中機車輛技術(shù)服務(wù)中心）的技術(shù)對接，確保試驗及認(rèn)證順利通過。
四、部門管理與跨部門協(xié)作
1、領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量公告團隊，制定部門工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行，提升團隊專業(yè)能力。
2、協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門，確保新產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)與交付符合質(zhì)量及法規(guī)要求。
3、對接政府監(jiān)管部門（如工信部、市場監(jiān)督管理局），處理質(zhì)量投訴、召回等突發(fā)事件。
工作地點
張家口橋東區(qū)中氫寰宇新能源河北有限公司
相似職位
查看更多相似職位
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
王亞中/人事經(jīng)理
立即溝通
河北潤江投資集團有限公司
河北潤江投資集團有限公司（簡稱：潤江集團）成立于2012年，注冊資金3億元，定位于“地產(chǎn)服務(wù)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展綜合運營商”，專注于房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)服務(wù)、商業(yè)運營、科技創(chuàng)新企業(yè)孵化四大核心業(yè)務(wù)，不斷整合房地產(chǎn)上下游全產(chǎn)業(yè)鏈，堅持以“做有社會責(zé)任感的企業(yè)”為已任，憑借“區(qū)域深耕”的資源及經(jīng)驗優(yōu)勢，輔之于創(chuàng)新的體制與專業(yè)化的團隊，以“冀”為根，“京津“為兩翼的“一干兩翼”總體化發(fā)展戰(zhàn)略，實現(xiàn)全國價值城市品牌戰(zhàn)略布局。集團現(xiàn)擁有員工500多名，平均年齡35歲，核心管理團隊均有十年以上豐富的操盤管理經(jīng)驗；中高級專業(yè)技術(shù)人才百余名，團隊實現(xiàn)“三化”特征，即“年輕化、專業(yè)化、職業(yè)化”。集團堅持以“人才為企業(yè)第一核心資產(chǎn)”的管理思想，通過持續(xù)建設(shè)和改善內(nèi)部管理生態(tài)環(huán)境，實現(xiàn)“以人為本、合作共贏”的目標(biāo)。高擎統(tǒng)一的文化信仰，潤江集團砥礪前行，截至2017年，潤江集團累計完成投資額約120億元；竣工及在建施工項目面積近300萬平方米；籌備中項目近20個；物業(yè)服務(wù)面積80萬平方米；商業(yè)運營面積8.7萬平方米；房地產(chǎn)產(chǎn)品線涵蓋工業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、普通住宅、高端住宅、商業(yè)綜合體、商業(yè)寫字樓及公寓等多種物業(yè)類型，經(jīng)營成果豐碩。未來，潤江集團將秉承“區(qū)域深耕，京津羽翼一體化”的總體戰(zhàn)略，以“1+4組團戰(zhàn)略”為核心目標(biāo)，不斷進行區(qū)域深耕擴張，逐步完成河北省重點城市布局，實現(xiàn)京津冀整體布局。
公司主頁