職位描述
裝配電工高壓電工低壓電工特種作業(yè)操作證 （高壓電工）特種作業(yè)操作證 （低壓電工）電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證列車牽引軌道交通電氣機(jī)械/電力設(shè)備專用設(shè)備制造
? 崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，包括產(chǎn)品的安裝、調(diào)試、運(yùn)用維護(hù)及各種疑問的解答。對客戶反饋的異常情況進(jìn)行分析，提供解決方案，對問題進(jìn)行跟蹤直至問題關(guān)閉。
2.對于客戶提出的需求和建議要及時與公司相關(guān)部溝通然后對客戶做出合理的答復(fù)。在日常工作中多對需求和產(chǎn)品功能進(jìn)行思考,好的建議及時反饋到相關(guān)部門。
3.負(fù)責(zé)服務(wù)站配屬產(chǎn)品故障的調(diào)查處理工作及車輛配屬、運(yùn)行里程、故障信息、客戶信息的統(tǒng)計工作。
4.負(fù)責(zé)服務(wù)站工具、備品備件、儀器儀表的管理工作。
5.負(fù)責(zé)落實公司及售后服務(wù)中心的各項工作安排，執(zhí)行公司各種管理文件、作業(yè)文件的實施工作。
? 任職要求：
1.年齡在35周歲以下。
2.大專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動化、電氣工程與智能控制、電氣自動化技術(shù)、建筑環(huán)境與設(shè)備工程（暖通專業(yè)）、熱能與動力工程、制冷與低溫工程、空調(diào)與制冷技術(shù)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
3.有一定軌道交通產(chǎn)品售后服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.要有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的服務(wù)態(tài)度、人際交往能力客戶溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作意識。
5. 具備熟練操作辦公軟件的能力，并可熟練使用萬用表及能看懂一般電路圖。
原標(biāo)題：《南寧—-火車機(jī)修電工》
工作地點
青秀區(qū)南寧動車所
入職公司信息
- 入職公司: 中車大同電力機(jī)車有限公司
- 公司地址: 河南省新鄉(xiāng)市衛(wèi)濱區(qū)新鄉(xiāng)機(jī)務(wù)段新南生產(chǎn)區(qū)
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
幸有琳/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
武漢盛世人才人力資源服務(wù)有限公司武漢盛世人才人力資源服務(wù)有限公司是一家具備獨(dú)立法人和人力資源外包資質(zhì)的專業(yè)性人力資源整體外包服務(wù)商，成立于2015年4月，公司在武漢市洪山區(qū)；盛世人才擁有多年專業(yè)化人力資源服務(wù)歷史、豐富的市場經(jīng)驗以及完備的服務(wù)資質(zhì)，是領(lǐng)先的人力資源解決方案提供商之一，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國一二線城市，服務(wù)的企業(yè)員工近萬人。盛世人才在全國范圍內(nèi)提供人力外包、獵頭、崗位外包、招聘代理、勞務(wù)派遣、人事代理等服務(wù)。為企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的人力資源管理咨詢策劃，協(xié)助構(gòu)建和發(fā)展現(xiàn)代企業(yè)制度。盛世人才一路走來，在人力資源服務(wù)領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗和資源，形成了具備盛世人才特色的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程體系，并受到各級政府與廣大企事業(yè)用人單位的關(guān)注和肯定。盛世人才公司始終堅持“客戶滿意”這一核心價值觀；始終堅持“卓越服務(wù)，成就自我”的經(jīng)營理念；始終堅持“守信·專業(yè)·快捷·學(xué)習(xí)·進(jìn)步”的服務(wù)宗旨；盛世人才注重“以人為本”和“合作共贏”，為員工建立職業(yè)生涯規(guī)劃，用專業(yè)為員工提供在職或就業(yè)服務(wù)。在激勵員工的同時給大家搭建一個全面的發(fā)展平臺，引導(dǎo)員工主動學(xué)習(xí)專業(yè)技能，提高思想文化素質(zhì)。
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