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1、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的服務(wù)工作，票據(jù)規(guī)范、稅務(wù)零風(fēng)險(xiǎn)，無(wú)投訴； 2、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的賬務(wù)核算及往來(lái)賬務(wù)核算，確保賬務(wù)規(guī)范和數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好溝通協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)財(cái)務(wù)管理崗位工作優(yōu)先考慮； 3、熟練運(yùn)用金蝶財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件，精通EXCEL函數(shù)、數(shù)據(jù)透視技能等； 4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，愛(ài)崗敬業(yè)，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)。 福利及發(fā)展： 1、豐厚的嘉興市人才引進(jìn)津貼： （1）人才房票（購(gòu)房補(bǔ)貼）：碩士15萬(wàn)、本科10萬(wàn)或5萬(wàn) （2）生活補(bǔ)貼：碩士3萬(wàn)、本科2萬(wàn)或1萬(wàn) （3）三年工資外津貼：碩士600元/月 （4）住房公積金貸款：碩士60萬(wàn)，本科45萬(wàn) （5）一次性求職補(bǔ)貼（嘉興戶(hù)籍）：3000元 注：最終解釋權(quán)歸嘉興市人力資源和社會(huì)保障局 2、豐富的公司福利： （1）五天工作制，帶薪假期； （2）免費(fèi)員工公寓（提供熱水器、空調(diào)、光纖寬帶等）、員工餐廳供應(yīng)美味三餐； （3）每年1-2次的薪資晉升，五險(xiǎn)一金齊全，社保體系完善； （4）定期免費(fèi)健康檢查、貼心的生日禮物、節(jié)日禮物； （5）花園式的工作環(huán)境，籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、乒乓球室等休閑設(shè)施場(chǎng)所供應(yīng)。 3、廣闊的發(fā)展平臺(tái)： （1）行業(yè)地位：是國(guó)內(nèi)最早深耕智慧教育的高科技創(chuàng)新型企業(yè)，被認(rèn)定為“專(zhuān)精特新小巨人”企業(yè)，中國(guó)智慧教育十大品牌之一和最具影響力品牌獎(jiǎng)企業(yè)。同時(shí)藍(lán)鴿AI一體化智慧校園解決方案也被錄入中央電化教育館智能互聯(lián)藍(lán)皮書(shū)。 （2）市場(chǎng)前景：國(guó)家對(duì)教育技術(shù)行業(yè)大力支持，積極推進(jìn)教育科技化、智能化，財(cái)政投入巨大，市場(chǎng)前景廣闊。 （3）科研實(shí)力：藍(lán)鴿科研院，博士后工作站，確保人才迅速成長(zhǎng)。 （4）晉升機(jī)制：雙線成長(zhǎng)渠道，發(fā)展空間透明，不論資排輩，能力優(yōu)先，一年多次晉升。升職空間大，升職速度快，同行業(yè)之最。 （5）股權(quán)激勵(lì)：對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工予以股權(quán)激勵(lì)。