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崗位職責： 1、 根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢、競品、用戶需求及品牌現(xiàn)狀等分析，形成市場需求分析文檔，作為公司產(chǎn)品線規(guī)劃及現(xiàn)有產(chǎn)品品類優(yōu)化的參考依據(jù)； 2、 基于市場洞察、數(shù)據(jù)分析等挖掘并收集市場機會，形成產(chǎn)品定位分析，提出明確的產(chǎn)品開發(fā)策略建議及方案； 3、 依據(jù)市場環(huán)境和產(chǎn)品定位，定義產(chǎn)品規(guī)格和預期成本； 4、 協(xié)同公司產(chǎn)品研發(fā)、市場/營銷、售后等相關部門，關注產(chǎn)品體驗，對產(chǎn)品未來開發(fā)計劃提出參考性意見； 5、 產(chǎn)品生命周期管理，項目協(xié)調(diào)和管理監(jiān)控、協(xié)調(diào)項目的進展，以滿足產(chǎn)品和市場需為最終目標。 任職要求： 1、本科及以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，有文具或小家電產(chǎn)品開發(fā)或規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、擁有較強的行業(yè)市場競爭分析意識，具備較強的競品分析能力和相關經(jīng)驗； 3、擁有良好的售前基本能力，并能夠獨立完成客戶需求調(diào)研、解決方案撰寫、重點項目支持等。 4、有較強的邏輯思維能力、組織能力和全局把控能力；工作嚴謹認真且執(zhí)行力強，善于溝通和協(xié)調(diào)資源；可獨立思考并解決問題，能夠對產(chǎn)品規(guī)劃提出建設性建議；心理承受能力強，能夠適應較大的工作壓力和強度。