崗位職責(zé):
1、按年度、月度分解的目標(biāo)進行管理,對每月經(jīng)營和管理指標(biāo),制定經(jīng)營和管理指標(biāo)達成計劃,并指導(dǎo)、督促門店員工完成經(jīng)營和管理指標(biāo),完成所下達的指標(biāo),差標(biāo)時積極協(xié)調(diào)公司資源,制定提升改善計劃和行動方案,提升門店業(yè)務(wù);并積極引入提升銷售商品;
2、監(jiān)督門店的質(zhì)量管理工作,確保藥品購入、驗收、養(yǎng)護和售后服務(wù)等全面質(zhì)量管理體系的正常運行,科學(xué)請貨,合理控制庫存,提高庫存周轉(zhuǎn)率;優(yōu)化商品品種結(jié)構(gòu),杜絕過期商品;負責(zé)問題庫存(近效,滯銷,失效,破損等)的原因分析及處理跟蹤;
3、以身作則,團結(jié)員工,充分調(diào)動員工積極性,尊重員工創(chuàng)造性,增加凝聚力;結(jié)合公司培訓(xùn),組織培訓(xùn)工作的實施,提升門店業(yè)務(wù)技能及綜合素質(zhì);負責(zé)門店考勤管理、基礎(chǔ)管理考核和績效考核工作;門店階梯隊伍的培養(yǎng)工作,為公司儲備人才做準(zhǔn)備;
4、確保門店正常經(jīng)營,信息安全,做好員工安全培訓(xùn)、安全檢查和整改,建立應(yīng)急預(yù)案和演練,遵守財務(wù)管理制度,合理控制運營費用,確保錢財及公司財產(chǎn)安全;做好質(zhì)量管理工作,確保冷鏈商品質(zhì)量,并組織門店質(zhì)量管理工作的檢查,組織藥學(xué)服務(wù)的開展和定期學(xué)習(xí);
5、時刻關(guān)注新品上市的進度,跟蹤相關(guān)信息落地、進行業(yè)務(wù)前置對接,增加粘合度,并及時上報需協(xié)助事項;
6、根據(jù)店內(nèi)品種銷售狀況,進行合理化采購,保持合理庫存,防止銷售缺貨,確保庫存周轉(zhuǎn)率;
7、合同簽訂內(nèi)容合法合規(guī)性核查;
8、負責(zé)與公司財務(wù)、稅務(wù)系統(tǒng)、顧客發(fā)票的開具及管理;
9、做好核對各供應(yīng)商之間的貨款核對及匯款;
10、對接醫(yī)保相關(guān)部門,落實相關(guān)醫(yī)保政策進度,并及時上報;
11、熟悉本商圈,定期進行商圈調(diào)查,收集信息;
任職要求:
1、40歲以下,大專以上學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、生物學(xué)、化學(xué)優(yōu)先,具備醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)知識;
2、因本店為DTC藥店,要求責(zé)任心和溝通能力強,專業(yè)能力和服務(wù)能力突出;
3、具備執(zhí)業(yè)藥師證。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休