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工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)新供應(yīng)商開發(fā)與導(dǎo)入，收集篩選潛在供應(yīng)商信息，進(jìn)行初步評(píng)估。通過考察篩選提出引入建議，協(xié)同采購、研發(fā)等部門決策。確定供應(yīng)商名單，參與商務(wù)談判，確保合同中明確質(zhì)量條款； 2. 實(shí)施供應(yīng)商質(zhì)量監(jiān)控計(jì)劃，定期審核檢查，保障原料符合標(biāo)準(zhǔn)與工藝要求，對(duì)質(zhì)量問題預(yù)警并促其改進(jìn)； 3. 與供應(yīng)商共同調(diào)查質(zhì)量問題，制定改進(jìn)計(jì)劃，跟蹤實(shí)施情況，確保問題徹底解決； 4. 維護(hù)良好供應(yīng)商關(guān)系，作為質(zhì)量接口人處理質(zhì)量投訴與糾紛，協(xié)調(diào)內(nèi)部部門與供應(yīng)商關(guān)系，避免合作惡化； 5. 建立維護(hù)供應(yīng)商質(zhì)量檔案，確保信息完整、準(zhǔn)確、可追溯，為管理決策提供依據(jù)； 6. 完善供應(yīng)商質(zhì)量管理文件與制度，確保管理工作規(guī)范有序； 7. 協(xié)同維護(hù)質(zhì)量體系，組織、配和公司內(nèi)部審核及外部審核； 8. 負(fù)責(zé)體系認(rèn)證、產(chǎn)品認(rèn)證等相關(guān)導(dǎo)入工作。 任職條件： 1.本科以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、電子、材料等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理，熟悉供應(yīng)商全流程管理，汽車、電子、機(jī)械制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.精通ISO 9001、IATF 16949等質(zhì)量管理體系，熟悉8D報(bào)告、FMEA、SPC、MSA等質(zhì)量管理工具，能分析解決供應(yīng)商質(zhì)量問題； 4.具備工程技術(shù)知識(shí)，理解產(chǎn)品設(shè)計(jì)原理、工藝流程、質(zhì)量特性，深入理解原材料和零部件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢測(cè)方法，能技術(shù)分析供應(yīng)商問題； 5.熟練供應(yīng)商審核技巧，能獨(dú)立進(jìn)行質(zhì)量體系、過程、產(chǎn)品審核，識(shí)別問題與風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)建議，具備編寫清晰審核報(bào)告的能力； 6.良好的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用Excel、Minitab等軟件，通過數(shù)據(jù)分析支持供應(yīng)商質(zhì)量監(jiān)控與改進(jìn)； 7.溝通協(xié)調(diào)能力與談判技巧強(qiáng)，能有效處理供應(yīng)商質(zhì)量問題與糾紛，準(zhǔn)確表達(dá)公司質(zhì)量要求，爭取合作條件； 8.嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度，高度責(zé)任心，敏銳洞察供應(yīng)商質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品質(zhì)量，對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé)； 9.良好團(tuán)隊(duì)合作與跨部門協(xié)作能力，建立合作關(guān)系，傾聽意見，協(xié)調(diào)資源解決質(zhì)量問題，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與供應(yīng)鏈穩(wěn)定。