崗位內(nèi)容:
1. 根據(jù)項目需求,組織招聘活動,滿足項目人員需求;
2. 建立健全客戶檔案、維護老客戶及發(fā)掘新客戶;
3. 組織制定整個銷售過程(銷售計劃、銷售方案、銷售數(shù)據(jù)分析等);
4. 編制產(chǎn)品報價、合同和各類商務(wù)文件,協(xié)助客戶完成合同簽訂;
5. 確定重點用戶并能保證對其跟蹤,客戶信息及時反饋并完成銷售指標(biāo),能夠向客戶提供系統(tǒng)解決方案。
任職要求:
1. 具備良好的溝通表達能力,擅長與人交往,有親和力;
2. 有較強的學(xué)習(xí)能力,敢于挑戰(zhàn)自我;
3. 工作態(tài)度認真負責(zé),能承受一定的工作壓力;
4. 能接受出差,有人力資源行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.有人力資源資格證