一、必要條件:
1.太陽能、藍(lán)寶石、多晶爐、半導(dǎo)體長晶設(shè)備等設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉電腦操作和程序更換,CCD調(diào)整,PLC非標(biāo)編程,三菱西門子初級
3.具備機(jī)械加工、基本電學(xué),自動控制知識
4.具備無塵室設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)&熟悉真空設(shè)備原理維
二、晉升路徑
1.管理類:工程師→副課長→課長→副理....
2.非管理類:工程師→高級工程師→資深工程師...
三、崗位職責(zé)
1.設(shè)備機(jī)臺保養(yǎng)和維護(hù)檢修,維持生產(chǎn)正常進(jìn)行
2.設(shè)備妥善率維持,設(shè)備異常分析統(tǒng)計(jì)
3.提案改善報告,專利的撰寫
4.對應(yīng)機(jī)臺廠商聯(lián)系與溝通
5.裝機(jī)或移機(jī),產(chǎn)線各機(jī)臺巡檢/點(diǎn)檢
6.維護(hù)設(shè)備正常進(jìn)行,配合制程實(shí)驗(yàn)或改善
7.設(shè)備環(huán)境6S巡檢、改善、執(zhí)行
8.協(xié)助搜集數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)改善機(jī)臺缺陷,撰寫ISO文件
四、薪資福利:
1.公司提供五險一金,每年7月按該員上年度月平均薪資調(diào)整繳納基數(shù)(優(yōu)于市場其他公司)
2.免費(fèi)提供工作餐和班車
3.前期月綜合收入:5000-6500元(津貼項(xiàng)目:績效獎金、加班費(fèi))
4.激勵項(xiàng)目:年終獎金、季度獎金、久任獎金、產(chǎn)能提升獎金、提案獎金…
5.福利項(xiàng)目:三節(jié)福利費(fèi)、生日福利、免費(fèi)年度員工體檢、年度文體娛樂活動…
6.其他項(xiàng)目:工齡工資、薪資普調(diào)、個人發(fā)展培訓(xùn)、管理培訓(xùn)…
職位福利:五險一金、通訊補(bǔ)助、免費(fèi)班車、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、5天8小時、周末雙休