1、制定本部門年度、季度和月度品質(zhì)目標和計劃,并設(shè)法達成。
2、負責(zé)建立產(chǎn)品檢驗標準和檢驗程序,完善各項質(zhì)量管理制度及質(zhì)量體系;
3、負責(zé)質(zhì)量管理體系工作在部門得到全面推進,確保其得到落實并持續(xù)改進。
4、負責(zé)對客訴重大異常或客戶抱怨,及時通報各相關(guān)部門進行改善處理,賦能生產(chǎn)部門給出合理建議,并跟蹤改善結(jié)果直到確認此異常不再發(fā)生為止。
5、負責(zé)每月對消耗物料的購買申請、員工請假、人員轉(zhuǎn)正,晉升的審批。
6、負責(zé)傳達落實公司各項規(guī)章制度,通知及相關(guān)工作指令,確保本部門的全體員工得到理解,接受和執(zhí)行。
職位福利:餐補、交通補助、包住、加班補助、定期團建、五險一金、績效獎金