崗位職責:
1、負責指導、培訓和管理餐廳的員工,確保團隊能夠高效運作;
2、監(jiān)督餐廳的運營,確保所有流程和過程的高效運作。包括制定和執(zhí)行運營計劃,以確保顧客服務(wù)和食品質(zhì)量的標準得到遵守;
3、確保餐廳的顧客服務(wù)得到高質(zhì)量的提供,并監(jiān)測顧客的反饋,采取適當?shù)拇胧﹣斫鉀Q問題和改善顧客的體驗;
4、負責制定和管理餐廳的預(yù)算,監(jiān)測和控制餐廳的成本,以確保預(yù)算得到遵守,并尋找適當?shù)姆椒▉斫档统杀竞吞岣呃麧櫍?
5、與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保餐廳的運作順利進行;
6、制定和執(zhí)行餐廳的市場推廣策略,了解市場需求和趨勢,并采取適當?shù)拇胧﹣砦嗟念櫩秃驮黾愉N售額;
8、解決餐廳運營中出現(xiàn)的問題和處理顧客的投訴,采取適當?shù)拇胧﹣斫鉀Q問題,確保顧客滿意度和餐廳的聲譽;
9、關(guān)注餐飲行業(yè)的發(fā)展和趨勢,不斷學習和更新自己的知識,以保持競爭力,并采取適當?shù)拇胧﹣磉m應(yīng)市場的變化。
任職資格:
1、年齡30歲以下,身體健康,能吃苦,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、品行端正,能吃苦耐勞,高中以上文化程度。
工資待遇:
底薪獎金包吃住,另外有社保、季度獎金、年假、外出游玩、季度禮物、生日會等。