職位描述
工程主管水電工程師
職位描述：
1、 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本部門人員完成管轄范圍內(nèi)生活給水，排水、供暖、制冷、燃?xì)狻⑾浪到y(tǒng)及通風(fēng)等設(shè)備設(shè)施的日常操作檢查維修及養(yǎng)護(hù)的管理工作。
2、 負(fù)責(zé)制定、修訂所管轄設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度，并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)定。
3、 組織制定崗位規(guī)范和操作規(guī)程，定期培訓(xùn)并經(jīng)常深入督促檢查使之落實(shí)，做到獎(jiǎng)罰分明。
4、合理安排設(shè)備運(yùn)行及維修工作，提高工作效率.
5、審核運(yùn)行報(bào)表，對(duì)能耗進(jìn)行對(duì)比分析，發(fā)現(xiàn)能耗差異過大的情況，要分析原因并及時(shí)采取相應(yīng)措施，巡查重點(diǎn)設(shè)備的運(yùn)行情況，重點(diǎn)檢查工作質(zhì)量和進(jìn)度。
6、 做好小區(qū)設(shè)備節(jié)能工作，開展節(jié)能技術(shù)革新和技術(shù)改造，努力降低能耗、物耗，降低費(fèi)用。
7、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成對(duì)本系統(tǒng)技工人員的考核工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡28-45歲，大專學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、樓宇自動(dòng)化、建筑等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，條件優(yōu)秀有專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至中專學(xué)歷（可招收管培生）；
2、兩年及以上的高檔酒店、物業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)房屋、機(jī)械維修管理有豐富經(jīng)驗(yàn),持物業(yè)管理上崗資格證或電工操作證；
3、具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行等管理能力，具有突發(fā)事務(wù)的處理能力。
4、有良好的服務(wù)意識(shí)，協(xié)調(diào)推動(dòng)能力強(qiáng)，工作積極主動(dòng)、并有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)和大局觀念。
5、熟練使用辦公軟件，能識(shí)別平面圖、CAD畫圖或其他工程相關(guān)類軟件。
工作地址：大成都范圍內(nèi)就近分配
工作地點(diǎn)
成都武侯區(qū)就近分配
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職位發(fā)布者
劉女士/人事
三日內(nèi)活躍立即溝通
成都蜀信物業(yè)服務(wù)有限公司成都蜀信物業(yè)服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：公司）成立于1998年9月，具有國家一級(jí)物業(yè)管理資質(zhì)，在2011年中國物業(yè)管理協(xié)會(huì)全國“首屆綜合實(shí)力百強(qiáng)企業(yè)”評(píng)選中是四川僅有3家入選單位之一，位列中國指數(shù)研究院“2020中國物業(yè)服務(wù)百強(qiáng)企業(yè)評(píng)選”第23位，是《住宅物業(yè)服務(wù)等級(jí)劃分》等地方標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)主要起草單位，被成都商報(bào)授予“成都第一金牌物管”殊榮，是2019年成都市經(jīng)信局重點(diǎn)支持培育的“小巨人”企業(yè)。公司以其踐行的“置信生活方式”享譽(yù)業(yè)界，秉承“為您想得更多，為您做得更好”經(jīng)營(yíng)理念，以“港式物管”服務(wù)細(xì)節(jié)和“軍事化管理”企業(yè)風(fēng)格著稱，是成都物管一張金字名片。公司擁有一支鐵軍隊(duì)伍，目前員工總數(shù)3000余人，工齡逾10年的員工超過800人，擁有國家物業(yè)管理專家2人，省級(jí)物業(yè)管理專家4人，市級(jí)物業(yè)管理專家10人。公司2001年通過ISO9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，后通過GB/T24001環(huán)境管理體系及GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系。截止2019年7月，公司服務(wù)項(xiàng)目100余個(gè)，管理面積3000余萬平方米。
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