崗位職責(zé):
1. 協(xié)助公司總經(jīng)理制定、完善管理體系;達(dá)成每月的銷售指標(biāo),協(xié)助下屬員工完成各自每月的銷售指標(biāo)。
2. 協(xié)助總經(jīng)理制定產(chǎn)品策略,確立具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品組合。
3. 重點(diǎn)客戶開發(fā)工作,溝通、協(xié)調(diào)、落實(shí)市場(chǎng)推廣計(jì)劃的具體執(zhí)行,監(jiān)督并跟進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)施,并評(píng)估實(shí)施的效果。
4. 監(jiān)督銷售推廣工作,及時(shí)總結(jié)反饋意見建議,提出合理化改進(jìn)措施分析相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),對(duì)本部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算提出建議。
5. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),銷售培訓(xùn)。
6. 制訂下屬員工的工作目標(biāo)并考核工作表現(xiàn),建議下屬員工的加薪、晉升、獎(jiǎng)懲、職業(yè)生涯發(fā)展等;聽取下屬員工的反饋。
7. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、協(xié)調(diào)能力。
任職要求:
1、5年以上大中型物流公司工作經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理+市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,懂得一定的人力資源管理理念,能熟練操作WORD\EXCEL、PPT制作等辦公軟件,懂?dāng)?shù)據(jù)表分析;
3、有良好的職業(yè)道德操守,具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、正直、誠(chéng)信;
4、了解物流市場(chǎng)環(huán)境,対市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)有較強(qiáng)的判斷能力。