崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立網(wǎng)絡(luò)營銷部門的運(yùn)營和管理體系,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督各項(xiàng)工作正常運(yùn)營;
2、根據(jù)公司年度預(yù)定目標(biāo),制定、分解本部門運(yùn)營預(yù)算方案,確保年度目標(biāo)如期達(dá)成;
3、熟悉本部門各個(gè)崗位業(yè)務(wù)情況,定期培訓(xùn)員工業(yè)務(wù)技能;有效提高文案質(zhì)量,推廣效果和官網(wǎng)營銷力;根據(jù)推廣實(shí)況實(shí)時(shí)調(diào)整推廣方案;
4、建立本部門工作流程和匯報(bào)機(jī)制,及時(shí)統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料,通過分類整理和分析,為公司提供有效決策依據(jù);并就重大營銷事項(xiàng)向公司管理層提供決策性建議。
5、制定本部門業(yè)績考核方案,依據(jù)考核機(jī)制,有效提高團(tuán)隊(duì)工作效率;
6、通過站內(nèi)優(yōu)化和站外推廣,使公司官網(wǎng)的首頁、詳情頁在各個(gè)搜索引擎排名靠前;有效提高官網(wǎng)展現(xiàn)量、點(diǎn)擊量、詢盤量和成交量。
7、結(jié)合本公司業(yè)務(wù)特征,組織策劃節(jié)假日、熱點(diǎn)事件等營銷方案,有效提高目標(biāo)用戶的關(guān)注度和詢盤轉(zhuǎn)化量;
8、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí)和掌握公司的品牌優(yōu)勢和核心競爭力,通過細(xì)分產(chǎn)品市場定位,有效提高網(wǎng)站營銷力;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有成功的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營案例;
2、豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、擅于激勵(lì)與引導(dǎo);
3、有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和高度的責(zé)任心、事業(yè)心和堅(jiān)韌的毅力,能夠承受較大的工作壓力;
4、對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力,對(duì)于改變具有前瞻性,擅于變通和創(chuàng)新;
職位福利:每年多次調(diào)薪、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、年底雙薪、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、包住
工作地址:許昌市長葛市