1、負(fù)責(zé)全盤會(huì)計(jì)賬務(wù)處理;
2、根據(jù)財(cái)務(wù)制度及保障要求,審核公司費(fèi)用支付流程;
3、進(jìn)行年度預(yù)算編制、日常費(fèi)用預(yù)算管理,并定期進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行分析;
4、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào),貫徹執(zhí)行財(cái)稅制度,落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,幫助項(xiàng)目公司解決稅務(wù)問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)內(nèi)控優(yōu)化,及配合事務(wù)所的審計(jì)和評(píng)估工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理滲透,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出管理建議
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè),持中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱;
2、具備3年以上全盤財(cái)務(wù)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3、掌握公司法、會(huì)計(jì)法、稅法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等相關(guān)法律法規(guī)知識(shí);
4、具備較好的洞察力,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)模式、業(yè)務(wù)流程、核心競(jìng)爭(zhēng)力和利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)有認(rèn)知;
5、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力,主動(dòng)支持其他崗位工作;
6、具備較強(qiáng)的文檔撰寫(xiě)能力及較強(qiáng)的信息整理、判斷分析能力;