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更新于 6月3日

車輛工程師

6000-8000元
  • 寶雞陳倉(cāng)區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

設(shè)計(jì)
任職要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,車輛工程相關(guān)專業(yè); 2、具備3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握二維、三維繪圖軟件; 3、具備良好的溝通能力、抗壓能力和問題解決能力; 4、有石油特種改裝車研發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 福利待遇: 1.公司為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金; 2.周末休假為大小周,帶薪年休假,加班按勞動(dòng)法支付加班工資,提供宿舍,免費(fèi)午餐和免費(fèi)通勤車、年終發(fā)放年終獎(jiǎng); 3.公司定期發(fā)放季度勞保用品,節(jié)日福利; 4.帶薪年假及各類法定帶薪假期; 5.年度體檢、專業(yè)培訓(xùn)、工會(huì)活動(dòng)等。

工作地點(diǎn)

陜西省寶雞市陳倉(cāng)區(qū)高新十九路

職位發(fā)布者

杜曉燁/人事專員

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公司Logo寶雞賽孚石油機(jī)械股份有限公司
寶雞賽孚石油機(jī)械股份有限公司成立于2004年3月,公司位于寶雞市高新區(qū)高新19路,占地面積2萬余平方米,注冊(cè)資金2522.6萬元,公司職150余人。2021年企業(yè)被認(rèn)定為“省級(jí)專精特新企業(yè)”“國(guó)家級(jí)專精特新小巨人”企業(yè)。公司專業(yè)研發(fā)制造石油井控設(shè)備20年,主導(dǎo)產(chǎn)品為電纜防噴裝置。該產(chǎn)品是頁巖油氣、致密油氣開發(fā)中重要的不可或缺的井口壓力安全控制系統(tǒng),在全國(guó)市場(chǎng)份額達(dá)到60%以上,2022年生產(chǎn)總值為1.1億元,近年來主導(dǎo)產(chǎn)品主營(yíng)業(yè)務(wù)收入達(dá)到99%左右。電纜防噴裝置系列產(chǎn)品——井口遠(yuǎn)程插拔連接器(橋射電纜防噴裝置細(xì)分領(lǐng)域)2019年實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)石油開發(fā)裝備關(guān)鍵技術(shù)首創(chuàng),填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)石油水平井多段壓裂井口安全控制領(lǐng)域空白,完全能夠?qū)崿F(xiàn)相關(guān)領(lǐng)域進(jìn)口替代,該產(chǎn)品 2020年獲得陜西省重點(diǎn)新產(chǎn)品證書,2021年獲得陜西省“工業(yè)精品”稱號(hào)。公司研發(fā)中心獲得省中小企業(yè)局命名的省級(jí)“創(chuàng)新技術(shù)研發(fā)中心”,近三年研發(fā)費(fèi)用占比達(dá)到6%以上。公司重視創(chuàng)新人才培養(yǎng),研發(fā)人員占比達(dá)30%左右;聘任教授博導(dǎo),與西安石油大學(xué)聯(lián)合設(shè)立項(xiàng)目研發(fā)中心,深耕石油開發(fā)壓裂井口安全領(lǐng)域。自公司成立以來共完成井控安全控制產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目73項(xiàng),其中64項(xiàng)獲得國(guó)家實(shí)用新型專利,9項(xiàng)獲得國(guó)家發(fā)明專利,形成產(chǎn)品100%獨(dú)立自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)集群,產(chǎn)品完全能夠?qū)崿F(xiàn)相關(guān)領(lǐng)域進(jìn)口替代。2019年公司參與了“石油行業(yè)用鈦及鈦合金臺(tái)階軸鍛件”的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定,2021年我公司與中國(guó)石油測(cè)井有限公司合作完成“電纜防噴裝置檢修規(guī)范”國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的制定,作為國(guó)內(nèi)防噴裝置的代表企業(yè),具有行業(yè)引領(lǐng)作用。據(jù)公司未來三年戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,公司力爭(zhēng)2025年在北交所上市,通兼整合企業(yè),延申產(chǎn)品鏈和服務(wù)鏈,公司總體銷售額預(yù)計(jì)達(dá)到3億元以上。2023年公司已由專業(yè)的服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行上市前輔導(dǎo)工作,現(xiàn)已基本完成上市前財(cái)務(wù)規(guī)范、公司治理、股權(quán)激勵(lì)等制度建設(shè)。
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