崗位職責
1、 運營系統(tǒng)操作與管理:
2、 負責公司“停車管理系統(tǒng)”的日常操作與維護,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
3、 熟練進行各項數(shù)據(jù)錄入、報表導出及基礎異常情況處理。
4、 嚴格按照部門要求,每日/每周從停車管理系統(tǒng)導出并準確錄入各項
運營數(shù)據(jù)(如車流量、收費額、車位使用率、設備故障記錄等)。
5、 協(xié)助部長制作周/月度運營報表,并進行初步數(shù)據(jù)趨勢及異常分析。
6、 協(xié)助部長指導和管理項目現(xiàn)場常駐人員,確保其日常工作符合規(guī)范。
7、協(xié)助部長進行部門日常行政事務,包括文件管理、信息歸檔、會議組
織及紀要。
8、 其他部長安排工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限(管理類、統(tǒng)計類、計算機類優(yōu)
先)。
2、能夠高效地將工作指令轉化為具體行動,并對結果負責。
3、對數(shù)據(jù)有天然的興趣,對數(shù)字有良好的感知能力,工作嚴謹、注重細節(jié)。
4、具備清晰的口頭和書面表達能力,能與內(nèi)部團隊和外部人員進行有效溝通。
5. 較好的抗壓能力: 能夠適應初創(chuàng)團隊的工作節(jié)奏和挑戰(zhàn),積極應對壓力。
6、熟練使用 Office 辦公軟件(尤其是 Excel)。
福利待遇:
工資3000+提成+五險,周日休,法定休。公司提供食宿。