国产一区二区免费,翔田千里AV,无码电影,红杏亚洲影院一区二区三区,国产精品欧美激情

崗位職責(zé)： 1.了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團隊運作狀況，理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實施； 2.針對業(yè)務(wù)團隊情況，清晰勝任力素質(zhì)模型，設(shè)計人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案，有效制定和實施人才發(fā)展計劃并跟進實施； 3.為團隊的發(fā)展提供支持，應(yīng)用專業(yè)理論、方法、工具，為業(yè)務(wù)團隊提供全方位解決方案，包括招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等人力資源工作； 4.通過與管理層及員工的互動，建立有效和多樣化的渠道，保證組織中信息的通暢，推動公司文化的建設(shè)和業(yè)務(wù)的高速發(fā)展； 5.參與制訂集團層面人力資源全面解決方案。 職位要求： 1.?？埔陨蠈W(xué)歷，5年及以上人力資源工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 2.有生產(chǎn)制造業(yè)同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.了解人力資源各模塊基本工作，熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī)； 4、擅長招聘及員工關(guān)系管理者優(yōu)先； 5、自我驅(qū)動，思考力強，認(rèn)真負責(zé)，有親和力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。