崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)門店日常運營和管理、銷售目標(biāo)達成,對門店的銷售額及利潤負(fù)責(zé),保證
門店有序、持續(xù)經(jīng)營。
2、定期進行門店數(shù)據(jù)匯總和分析,掌握銷售數(shù)據(jù),為提升銷售能力和整體運營水平提
供有效建議。
3、執(zhí)行各類營銷活動,營造良好的購物氛圍,提升品牌價值,確保達成銷售目標(biāo)。
4、妥善處理顧客投訴和突發(fā)事件,提升客戶滿意度及服務(wù)品質(zhì)。
5、負(fù)責(zé)門店團隊管理,包括門店人員招聘、管理、培養(yǎng)和發(fā)展等。
任職要求:
1、統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生,有零售店鋪或餐飲業(yè)門店督導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具有快速且持續(xù)發(fā)展的意愿,希望并適合在新零售賽道拓展職業(yè)生涯。
3、踏實認(rèn)真,具有良好的團隊協(xié)作、學(xué)習(xí)和獨立處理問題的能力。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,高效的執(zhí)行能力,抗壓能力強,具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識。