職位描述
校區(qū)運營門店運營
一、崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，有三年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉教育培訓(xùn)機構(gòu)的教學(xué)、運營模式，包括招生、學(xué)管等業(yè)務(wù)；
2.熱愛教育事業(yè)，關(guān)注教育行業(yè)前沿動態(tài)，熟悉少兒編程、STEAM、素質(zhì)教育行業(yè)，具有教師資格證優(yōu)先；
3.具備豐富的市場拓展和銷售推廣的經(jīng)驗，具有較強的市場敏感性、細致的服務(wù)落實能力，具有計劃、組織、協(xié)調(diào)及排除困難的能力；
4.具有較強的溝通、應(yīng)變和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效地管理和帶領(lǐng)團隊完成各項工作任務(wù)；
5.具備一定的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)分析制定改進措施，了解常見的數(shù)據(jù)分析工具和方法；
6.形象大方、自律性強、認真負責(zé)、積極向上，有強烈的事業(yè)心和團隊合作精神，認可公司教育模式與理念；
7.接受教學(xué)機構(gòu)彈性上班時間。
二、福利待遇
1.彈性的上班時間，避開早晚高峰；
2.入職繳納五險一金；
3.生日福利、不定期下午茶、節(jié)假日禮品福利，節(jié)假日調(diào)休；
4.月度團建、年度旅行（根據(jù)校區(qū)業(yè)績情況國內(nèi)外旅行福利）；
5.專業(yè)崗前培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展軟實力培訓(xùn)、管理層基礎(chǔ) MBA 培訓(xùn)等。
三、崗位職責(zé)：
1.負責(zé)校區(qū)的整體規(guī)劃和運營，確保課程教學(xué)質(zhì)量、客戶滿意度、銷售業(yè)績、后勤運營等各項工作指標的實現(xiàn)；
2.制定并執(zhí)行所負責(zé)校區(qū)的市場和招生方案，負責(zé)校區(qū)業(yè)務(wù)的市場拓展、銷售推廣和客戶關(guān)系維護，確保生源，持續(xù)提升品牌知名度和市場占有率；
3.負責(zé)校區(qū)運營管理相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，及時向公司上級領(lǐng)導(dǎo)匯報和反饋相關(guān)問題和改進措施，持續(xù)提升校區(qū)運營效率和管理水平；
4.對課程咨詢團隊進行業(yè)務(wù)能力和技巧的培訓(xùn)、指導(dǎo)，并監(jiān)督考核；對本校區(qū)人員的考勤、工作安排進行管理及分配；
5.定期征詢和聽取學(xué)員及家長的意見和建議，組織校區(qū)進行活動策劃與執(zhí)行，不斷創(chuàng)新和改進門店運營模式；
6.協(xié)調(diào)所負責(zé)校區(qū)內(nèi)部與公司總部、其他校區(qū)、供應(yīng)商等的關(guān)系，建立并維護良好的合作關(guān)系，確保本門店的利益最大化；
7.發(fā)揚主人翁精神，積極主動宣傳公司市場信息，樹立企業(yè)品牌形象，傳播公司文化，提升企業(yè)知名度；
8、按時配合參與公司培訓(xùn)、會議等，完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作
工作地點
英荔AI創(chuàng)造樂園(小北校區(qū))廣東省廣州市越秀區(qū)小北路52號糧貿(mào)大廈3樓301室
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蕭老師/人事行政主管
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