職位描述
機(jī)械非標(biāo)設(shè)備上市公司貨運(yùn)/物流/倉儲(chǔ)
崗位職責(zé)：
1.掌握客戶需求，制定技術(shù)方案；
2.方案技術(shù)可行性分析，風(fēng)險(xiǎn)分析；
3.向供應(yīng)商詢價(jià)并掌握供應(yīng)商的報(bào)價(jià)，更新報(bào)價(jià)庫，制定方案預(yù)算；
4.機(jī)械與電氣方案工程師互相配合完成方案的報(bào)價(jià).標(biāo)書的撰寫；
5.支持機(jī)械與電氣工程師項(xiàng)目啟動(dòng)及審核概念設(shè)計(jì)；
6.積極參加部門組織的各種技術(shù)培訓(xùn)；
7.配合銷售完成投標(biāo)工作；
8.主導(dǎo)完成技術(shù)協(xié)議；
9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；
2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3.熟練使用二維三維設(shè)計(jì)軟件；
4.了解各種機(jī)械或電氣原理，了解各種裝配工藝及測(cè)試工藝；
5.了解使用常用品牌的選型軟件，準(zhǔn)確快速的選型及調(diào)用3D數(shù)模；
6.了解各種機(jī)械結(jié)構(gòu)或電氣標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)件的報(bào)價(jià)；
7.邏輯思維能力強(qiáng).思路清晰，能及時(shí)根據(jù)客戶的需求規(guī)劃相應(yīng)的方案；
8.良好的語言表達(dá)能力.交流溝通能力.協(xié)調(diào)能力.服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神
工作地點(diǎn)
惠州廣東利元亨智能裝備股份有限公司惠城區(qū)新鵬路4號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 科銳爾人力資源服務(wù)（蘇州）有限公司
- 公司地址: 西安市雁塔區(qū)科技一路與團(tuán)結(jié)南路交叉路口往北約220米西安中晶科技廣場(chǎng)-A座
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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科銳國(guó)際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國(guó)際在中國(guó)大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營(yíng)銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國(guó)集團(tuán)、國(guó)內(nèi)上市公司、快速成長(zhǎng)性企業(yè)及非盈利組織建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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