1、負(fù)責(zé)片區(qū)各項(xiàng)目的人事行政工作;
2、執(zhí)行所負(fù)責(zé)片區(qū)的招聘、員工關(guān)系、培訓(xùn)等人力資源工作,協(xié)助業(yè)務(wù)部門提升組織績效;
3、協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持片區(qū)的執(zhí)行
4、輔助加強(qiáng)員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道;
5、負(fù)責(zé)其它人力資源以及行政支持工作。
任職資格:
1、性別不限,22-32周歲;
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練操作辦公軟件,熟知相關(guān)法律法規(guī)及人力資源作業(yè)流程;
4、親和力強(qiáng),有良好的統(tǒng)籌能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的學(xué)習(xí)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和自我管理能力。
5、有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。