崗位職責(zé)
1、 管理各城市招生、外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與場(chǎng)地布置,宣傳企業(yè)品牌。
2、企業(yè)品牌宣傳推廣,戶外廣告投放。
3、校園渠道開(kāi)拓及公關(guān),熟悉并聯(lián)絡(luò)各類(lèi)招生渠道。
4、 支持新媒體運(yùn)營(yíng)的用戶導(dǎo)流,擴(kuò)散品牌影響力。
5、根據(jù)集團(tuán)品牌管理政策,組織策劃品牌宣傳、推廣活動(dòng),提升品牌在當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的知名度、名譽(yù)度、品牌形象和品牌影響力。
任職要求:
1、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、如有帶團(tuán)隊(duì)管理工作優(yōu)先考慮。
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具備良好的文字功底。
3、具備良好的文化修養(yǎng)及審美能力,富有創(chuàng)意,思路開(kāi)闊。
4、較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
5、需要自帶交通工具。
員工福利:
1、假期福利:月休6天,享受帶薪國(guó)家法定假期、帶薪年假5-15天。
2、薪酬體系∶每年有2次的調(diào)薪機(jī)會(huì),平均年薪在10W以上,優(yōu)秀者可達(dá)到40W,管理者50-100W,具有行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬架構(gòu)。
3、晉升空間:每年有2次晉升機(jī)會(huì),晉升空間多元化,可實(shí)現(xiàn)在職轉(zhuǎn)型(避免中年職場(chǎng)危機(jī)焦慮)。
4、健全的福利:五險(xiǎn)七金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷)、公積金、生日基金、團(tuán)建基金、旅游基金、拍賣(mài)基金、年終獎(jiǎng)金、工齡金。
5、幸?;穑簽閱T工提供低息借款,解決購(gòu)房、購(gòu)車(chē)、結(jié)婚等人生大事,提高您的幸福感。
6、辦公環(huán)境:優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境,提高部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)、增進(jìn)部門(mén)同事之間的認(rèn)識(shí)了解(有好多小伙伴,在這里找到自己另一半)。
7、員工活動(dòng)∶定期的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(年度運(yùn)動(dòng)會(huì)、部門(mén)每月團(tuán)建)、員工拍賣(mài)會(huì),生日會(huì)、 年會(huì)、每年必備集體旅游。
8、節(jié)日福利:各種節(jié)日禮品發(fā)放(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)、教師節(jié))、生日聚會(huì)等福利。
9、舒適宿舍:小區(qū)式宿舍,入住安全舒適,提供空調(diào)、洗衣機(jī)、冰箱等小家電器等,實(shí)現(xiàn)拎包入住,無(wú)后顧之憂。