崗位職責(zé):
1.配合辦公室負(fù)責(zé)人,修訂完善合規(guī)體系文件;
2.負(fù)責(zé)開展日月總部合規(guī)賦能,確保不符合項(xiàng)的整改與落實(shí);
3.負(fù)責(zé)日月總部合規(guī)檢查計(jì)劃的實(shí)施,對完成情況進(jìn)行監(jiān)督、驗(yàn)證、指導(dǎo),確保管理體系有效運(yùn)行;
4.負(fù)責(zé)開展日月總部專項(xiàng)合規(guī)調(diào)查及時(shí)形成調(diào)查報(bào)告;
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷,工商企業(yè)管理、行政管理、會計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
2、資格證書:持有體系審核員證書、審計(jì)師等優(yōu)先。
3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):具備公司內(nèi)控/體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、知識技能:了解公司管理制度、文件等各項(xiàng)規(guī)定以及國家相關(guān)的法律法規(guī)信息;了解過程檢查、文件報(bào)批等相關(guān)內(nèi)容;具有深度思考能力,協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力強(qiáng);處事誠信、正直、公平、公正、嚴(yán)禁、保密。
5、其他要求:能夠適應(yīng)一定頻率的出差工作安排,以滿足公司業(yè)務(wù)拓展和項(xiàng)目實(shí)施的需要。