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更新于 5月27日

流程工程師(J10234)

9000-12000元·13薪

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 交通便利
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 管理人性化
  • 人際關(guān)系好

職位描述

流程體系建設(shè)
崗位職責(zé):
一、流程體系規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)
1.依據(jù)公司戰(zhàn)路,負(fù)責(zé)公司整體流程系統(tǒng)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)
2.公司整體流程架構(gòu)的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與看護(hù)
二、流程推進(jìn)
3.推進(jìn)各級(jí)業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)和優(yōu)化,推動(dòng)流程實(shí)施宣導(dǎo)與推廣
4.推進(jìn)各業(yè)務(wù)域的流程建設(shè)規(guī)劃,組織、推動(dòng)流程變革項(xiàng)目實(shí)施
5.負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)流程梳理,結(jié)合具體業(yè)務(wù)問(wèn)題,推動(dòng)組織、績(jī)效、IT整體協(xié)同
三、流程的執(zhí)行和監(jiān)控
1.協(xié)調(diào)跨部門(mén)流程問(wèn)題,確保各項(xiàng)流程的順暢和高效
2.負(fù)責(zé)推進(jìn)各級(jí)業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)和優(yōu)化,推動(dòng)流程實(shí)施宣導(dǎo)與推廣
3.流程管理部門(mén)需要負(fù)責(zé)流程的實(shí)施和監(jiān)督
4.確保流程執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化
5.及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決流程中的問(wèn)題和瓶頸
6、流程管理部門(mén)對(duì)公司的各項(xiàng)流程進(jìn)行流程績(jī)效評(píng)估
四、流程培訓(xùn)和支持
6.完善流程方法與工具,組織流程管理知識(shí)、流程技能的賦能培訓(xùn),提高內(nèi)部流程管理的能力與文化;
7.流程管理部門(mén)需要對(duì)公司員工進(jìn)行流程培訓(xùn)和支持。
8.提高員工對(duì)流積解和執(zhí)行能力,確保流程的有效實(shí)施。
任職要求:
1、理工科優(yōu)先;
2、有華為系流程搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、兩年以上流程管理工作經(jīng)驗(yàn),或者2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),或者3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)都可
4、熟悉研發(fā)、營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈至少一個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)流程
5、制度構(gòu)建, 創(chuàng)新能力, 溝通協(xié)調(diào), 計(jì)劃制定與推行, 主動(dòng)性

工作地點(diǎn)

無(wú)錫濱湖區(qū)信捷大廈

職位發(fā)布者

曹女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo信捷電氣公司標(biāo)簽
無(wú)錫信捷電氣股份有限公司(XINJE)是一家專(zhuān)注于工業(yè)自動(dòng)化產(chǎn)品研發(fā)與應(yīng)用的國(guó)內(nèi)知名主板上市企業(yè)(股票代碼603416)。主要產(chǎn)品有可編程控制器(PLC)、人機(jī)界面(HMI)、伺服控制系統(tǒng)、變頻驅(qū)動(dòng)、智能機(jī)器視覺(jué)系統(tǒng)、基于示教的機(jī)器人,信息化網(wǎng)絡(luò)等產(chǎn)品系列及整套自動(dòng)化裝備。先后獲得了江蘇省高新技術(shù)企業(yè)、中國(guó)自動(dòng)化年度創(chuàng)新產(chǎn)品獎(jiǎng)、無(wú)錫市領(lǐng)軍型創(chuàng)新企業(yè)、江蘇省民營(yíng)科技企業(yè)等榮譽(yù),并取得了多項(xiàng)專(zhuān)利技術(shù)和業(yè)內(nèi)首創(chuàng)的核心技術(shù)。信捷電氣目前擁有1100余名員工、占地面積8500平方米的辦公大樓和66000平方米的獨(dú)立廠(chǎng)房。在國(guó)內(nèi)設(shè)立了40個(gè)辦事處、170個(gè)代理商,覆蓋全國(guó)各地;在海外,公司設(shè)有1個(gè)分公司和20個(gè)代理商,覆蓋歐洲、美洲、東南亞、中東及非洲地區(qū)。信捷長(zhǎng)期以來(lái),非常注重人才的培養(yǎng),擁有健全的培訓(xùn)機(jī)制,培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋運(yùn)動(dòng)控制(飛剪、追剪、隨動(dòng)等)、信息化/物聯(lián)網(wǎng)(數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)監(jiān)控、遠(yuǎn)程控制、多機(jī)互聯(lián)等)、過(guò)程控制(稱(chēng)重控制、張力控制、溫度/壓力等)、機(jī)器視覺(jué)(視覺(jué)檢測(cè))、工業(yè)機(jī)器人(三軸直角坐標(biāo)機(jī)械臂、四關(guān)節(jié)并聯(lián)機(jī)械臂、水平六關(guān)節(jié)機(jī)械臂)等方向。
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