1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目圖紙、設(shè)計(jì)變更、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等技術(shù)性文件的管理。
2、組織項(xiàng)目關(guān)鍵工序、特殊工序作業(yè)指導(dǎo)書或施工方案的編制,并監(jiān)督實(shí)施。
3、深入施工現(xiàn)場(chǎng),參加處理施工中的技術(shù)問題,參加質(zhì)量事故的處理,參與糾正、預(yù)防措施的策劃。
4、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人撰寫施工總結(jié)。
5、監(jiān)督指導(dǎo)質(zhì)量相關(guān)人員做好質(zhì)量記錄。
6、負(fù)責(zé)將項(xiàng)目洽商記錄及設(shè)計(jì)變更等資料錄入項(xiàng)目集成管理系統(tǒng)中。
7、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人檢查、監(jiān)督、落實(shí)項(xiàng)目制定的相關(guān)制度、規(guī)定,包括環(huán)境與職業(yè)健康安全管理、質(zhì)量、信息化管理、檔案管理、技術(shù)管理等。
8、對(duì)項(xiàng)目技術(shù)、信息化、科技、試驗(yàn)、環(huán)境與職業(yè)健康安全等相關(guān)資料進(jìn)行日常管理,并負(fù)責(zé)檔案資料的歸檔上交工作。
9、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計(jì)、方案、作業(yè)指導(dǎo)書、環(huán)境與職業(yè)健康管理文件等落實(shí)情況。
10、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、方案、作業(yè)指導(dǎo)書、環(huán)境與職業(yè)健康安全文件、圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)變更、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等的交底工作。
職位福利:定期體檢、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、包吃、每年多次調(diào)薪、13薪