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一、崗位職責 1. 內(nèi)容策劃與制作：制定并執(zhí)行內(nèi)容策略，確保內(nèi)容符合品牌定位；撰寫、編輯和發(fā)布高質量內(nèi)容，涵蓋文字、圖片、視頻等形式；跟蹤熱點，策劃相關專題或活動。 2. 平臺管理：負責社交媒體（如微信、微博、抖音等）的日常運營；維護和更新官網(wǎng)、博客等自有平臺；監(jiān)控平臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化發(fā)布策略。 3. 用戶互動：及時回復用戶評論和私信，提升用戶參與度；策劃互動活動，如抽獎、問答等，增強用戶粘性。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：定期分析運營數(shù)據(jù)，生成報告并提出改進建議；根據(jù)數(shù)據(jù)調整內(nèi)容策略和發(fā)布節(jié)奏。 5. 品牌推廣：與KOL、媒體等合作，擴大品牌曝光；策劃并執(zhí)行線上線下推廣活動。 6. 跨部門協(xié)作：與市場、銷售、產(chǎn)品等部門協(xié)作，確保運營策略與公司目標一致；支持其他部門的推廣需求。 二、任職要求 1. 教育背景：本科及以上學歷，新聞、傳播、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先 2. 工作經(jīng)驗：1-3年媒體運營或相關經(jīng)驗，熟悉社交媒體運營者優(yōu)先。 3. 技能要求：具備優(yōu)秀的文字功底和創(chuàng)意能力；熟悉主流社交媒體平臺的操作和規(guī)則。 熟練使用辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具。 4. 個人素質：具備較強的溝通和團隊協(xié)作能力；對熱點敏感，具備快速反應能力。 有責任心和抗壓能力。 5. 其他要求：熟悉SEO、SEM等數(shù)字營銷技術者優(yōu)先；有成功運營案例者優(yōu)先。