工作職責(zé):
1、快速、有效處理公司各類投訴、故障、咨詢、以及受理工單,及時(shí)回復(fù)客戶;2、督促協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門解決投訴問題,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將處理結(jié)果反饋客戶; 3、根據(jù)對(duì)突發(fā)性事件處理流程的規(guī)定,負(fù)責(zé)遇到突發(fā)事件及時(shí)匯報(bào)給后臺(tái)業(yè)務(wù)組長(zhǎng),并通知前臺(tái)客服代表。
任職要求:
1、18-30歲,大專學(xué)歷以上,男女不限
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)
3、有良好溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力
4、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心
5、可招收應(yīng)屆生。
薪酬福利:
1、薪酬待遇:固定工資+月度績(jī)效+綜合崗位補(bǔ)貼,綜合薪酬5300-8000元。
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、午餐補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日、生日等福利。
上班時(shí)間:輪班制。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、定期團(tuán)建、員工食堂