任職資格:
1.30歲及以下,本科及以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2.參與過(guò)項(xiàng)目滿(mǎn)意度調(diào)查,并對(duì)滿(mǎn)意度提升有相關(guān)見(jiàn)解;
3.對(duì)客服走回訪(fǎng)、社區(qū)文化活動(dòng)、客戶(hù)管理、客戶(hù)投訴有明確的管理思路;
4.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查本部門(mén)人員各項(xiàng)工作,定期對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行考核;監(jiān)管客戶(hù)服務(wù)工作的開(kāi)展,確保各項(xiàng)工作符合工作規(guī)范和公司品質(zhì)管理要求且穩(wěn)步提升;
2.負(fù)責(zé)制定物業(yè)服務(wù)費(fèi)收取方案,拓展各類(lèi)經(jīng)營(yíng)性收入,并監(jiān)督、督促各項(xiàng)費(fèi)用的收??;
3.負(fù)責(zé)制定服務(wù)中心年度社區(qū)活動(dòng)計(jì)劃,并跟進(jìn)組織各類(lèi)社區(qū)活動(dòng)開(kāi)展,維護(hù)好與業(yè)戶(hù)的關(guān)系,對(duì)重大投訴及突發(fā)事件及時(shí)上報(bào);
4.制定業(yè)戶(hù)走訪(fǎng)計(jì)劃,及時(shí)了解業(yè)戶(hù)思想動(dòng)態(tài)并協(xié)調(diào)處理業(yè)戶(hù)的各類(lèi)投訴,收集業(yè)戶(hù)意見(jiàn)及建議,不斷提升業(yè)戶(hù)對(duì)于物業(yè)公司的滿(mǎn)意度;
5.負(fù)責(zé)制定部門(mén)工作流程、培訓(xùn)計(jì)劃且部署落實(shí);組織物業(yè)項(xiàng)目各類(lèi)例會(huì),編制會(huì)議紀(jì)要并跟蹤會(huì)議事項(xiàng)進(jìn)展;
6.與社區(qū)、街道辦、工商、物協(xié)等相關(guān)部門(mén)建立良好的合作關(guān)系,促進(jìn)社區(qū)共建及客戶(hù)合理問(wèn)題的有效解決;
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度預(yù)算編制匯總,以及預(yù)算執(zhí)行過(guò)程把控與預(yù)警;
8.領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)交辦的其他工作。