崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司年度拓展工作計(jì)劃,組織制定年度物業(yè)拓展指標(biāo)和工作計(jì)劃,并確保計(jì)劃達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)審工作及拓展行業(yè)市場調(diào)研、分析工作;
3、建立良好的內(nèi)外部溝通渠道,確保工作溝通順暢;
4、做好團(tuán)隊(duì)管理建設(shè),組織業(yè)務(wù)部門員工培訓(xùn),協(xié)助部門成員處理工作難點(diǎn); 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、40周歲及以下,具備統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上物業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn),有業(yè)績產(chǎn)出;
3、思路清晰,熟悉常見的拓展業(yè)務(wù)流程;
4、具備完整的物業(yè)收并購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;