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1、負責門店整體營運管理，提升店面盈利水平； 2、協(xié)調(diào)門店人員管理、物料管理、設備管理、衛(wèi)生管理； 3、監(jiān)督管理門店產(chǎn)品質(zhì)量及交期； 4、優(yōu)化門店管理收益、控制各項成本及其他可控費用，完成公司營業(yè)目標并有效落實，提高門店業(yè)績； 5、根據(jù)公司拓展規(guī)劃，制定招募計劃并有效執(zhí)行，做好人才儲備； 6、監(jiān)督管理門店餐品庫存情況，確保餐品能滿足日常銷售需求及高效率周轉(zhuǎn)； 7、保障店鋪開業(yè)與日常運作，做好與相關部門的協(xié)作與溝通. 任職資格： 1、大專及以上學歷，有過一年及以上門店工作的經(jīng)驗。 2、工作熱情積極、細致耐心，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠； 3、熟練使用相關辦公軟件； 4、 有較強的抗壓能力，規(guī)劃能力和團隊管理能力。 5、可以接受輪崗制度。