崗位職責(zé):
1、 統(tǒng)籌管理生產(chǎn)技術(shù)(PE)、工業(yè)工程(IE)、自動化開發(fā)管理。
2、 規(guī)劃公司的工藝發(fā)展路線,研究自動化技術(shù)的落地運用。
3、 解決現(xiàn)場工藝問題,提高生產(chǎn)效率、品質(zhì)合格率、人均效率、降低成本。
4、 按精益生產(chǎn)原則,指導(dǎo)下屬對廠區(qū)、車間進行規(guī)劃、布局。
5、 主導(dǎo)新項目的產(chǎn)線產(chǎn)能規(guī)劃\生產(chǎn)技術(shù)規(guī)劃。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工科專業(yè)背景
2.10年以上汽車零部件工廠工作經(jīng)歷,其中從事生產(chǎn)技術(shù)崗5年以上,從事管理崗3年以上
3.接受過良好的職業(yè)化培訓(xùn),熟悉精益生產(chǎn),綠帶資格以上、有PMP證書優(yōu)先
4.具備敏銳的問題發(fā)現(xiàn)能力和解決問題能力
5.具備系統(tǒng)的問題解決方法論,對數(shù)字敏感,熟悉FMEA/CP/SOP原理,熟悉IATF16949體系要求,熟悉APQP流程,熟悉NPI流程
6.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,善于歸納總結(jié)和邏輯推理,具有發(fā)散性思維和創(chuàng)新精神。
7.熟練運用SW/CAD/MINTAB/EXCEL等工具,深度理解DMAIC/PDCA/OEE/CPK/MTBF/MTTR/60/線平衡/IE七手法等
8.有帶領(lǐng)實施工廠自動化/智能化/數(shù)據(jù)化的成功案例和經(jīng)驗
9.良好的抗壓性、成就導(dǎo)向,自驅(qū)型人格,良好的人際溝通能力和組織策劃能力
10.英語可作為工作語言