崗位職責:
1.、項目管理:負責策劃、組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督建筑項目的實施,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成;
2、預(yù)算控制:負責項目預(yù)算的編制和控制,合理分配資源,控制成本,確保項目的經(jīng)濟效益;
3、 團隊管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理公司團隊,包括項目經(jīng)理、工程師等,協(xié)調(diào)各個部門的工作,確保團隊高效運轉(zhuǎn);
4、 質(zhì)量控制:負責公司項目的質(zhì)量控制,制定并執(zhí)行相應(yīng)的質(zhì)量管理制度和標準,確保項目的質(zhì)量達到或超過預(yù)期;
5、 安全管理:負責公司項目的安全管理,制定并執(zhí)行安全管理制度和操作規(guī)程,確保施工過程中的安全;
6、合同管理:負責工程項目的合同管理,與供應(yīng)商、承包商等相關(guān)方進行合同談判和簽訂,監(jiān)督合同履行情況;
7、技術(shù)研發(fā):關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)發(fā)展,引進和推廣新的工程技術(shù)和工藝,提升公司的競爭力;
8、與相關(guān)部門合作:與市政、規(guī)劃、設(shè)計等相關(guān)部門進行溝通和合作,協(xié)調(diào)解決項目中的相關(guān)問題;
9、 向總經(jīng)理匯報:向總經(jīng)理匯報項目進展情況、質(zhì)量、成本、安全等相關(guān)情況,并參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和決策。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,15年以上工作經(jīng)歷及企業(yè)管理經(jīng)驗;
2、持一級建造師職業(yè)資格證書,高級工程師職稱者優(yōu)先;
3、較強的邏輯思維能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力等;
4、5個及以上完整的項目管理經(jīng)驗。
薪資待遇:具體面議。
職位晉升:常務(wù)副總----股權(quán)激勵----高級合伙人
職位福利:五險一金、包吃、包住、節(jié)日福利、績效獎金、工齡工資、年底分紅等。