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工作內容： 1、 根據公司運營管理總體發(fā)展計劃和工作目標，組織實施，確保完成公司下達的經營責任指標。 　　2、 組織實施部門機構和人員的調整設置、提出員工的招聘和使用計劃，保證公司內部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進公司目標的實現。 　　3、 負責對售后人員的工作調派，合理分工，做好現場收貨及設備安裝調試工作。 4、 提高本部門技術服務水平，定期組織本部門員工進行技能培訓，與現場其他工程人員進行技術交流，及時解決客戶的各種售后問題，配合推進項目，提高用戶滿意度。 5、 定期將所負責區(qū)域信息反饋至公司，了解用戶需求及市場動態(tài)。 6、為工廠生產部門提供技術指導和產品改進的反饋意見，必要時配合生產部門主管進行生產督導； 　　7、 推進公司的企業(yè)文化建設，掌握員工主要思想動態(tài)，倡導隊伍的創(chuàng)新團隊精神，提升公司核心競爭能力。 　　8、 控制本部門的各項費用。 任職資格： 1、本科及以上學歷，電子、通信、機電一體化、自動化、計算機軟件等相關理工科專業(yè)背景，男女不限； 2、五年以上相關工作經驗，能適應經常出差或駐外工作； 3、了解整個光伏系統(tǒng)原理者優(yōu)先 ; 4、有較強的組織領導能力、溝通和管理能力。