1、商戶經(jīng)營(yíng)分析:整理、分析合作商戶經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),對(duì)商戶進(jìn)行預(yù)警分級(jí),儲(chǔ)備品牌資源;定期完成品牌市場(chǎng)調(diào)研工作。
2、品牌資源維護(hù):潛在品牌資源跟進(jìn)與維護(hù)、挖掘新生品牌;
3、廣場(chǎng)招商調(diào)整:完成廣場(chǎng)招商調(diào)整任務(wù);參與品牌洽談,跟進(jìn)品牌意向簽約、招商落位。
4、日常經(jīng)營(yíng)管理:配合完成商戶日常租金、物業(yè)費(fèi)的收繳工作;參與招商推廣方案策劃及宣導(dǎo)。
任職要求:
1、熟悉招商業(yè)務(wù)流程,能參與業(yè)態(tài)定位和設(shè)計(jì)規(guī)劃、能獨(dú)立制定和執(zhí)行招商策略;
2、具有商業(yè)經(jīng)營(yíng)客戶良好的談判技巧、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理和整合能力;
3、具有一定的客戶資源、對(duì)商業(yè)策劃熟悉。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、包吃、房補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利