崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)某電力企業(yè)數(shù)字化工作策劃、解決方案咨詢、產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)等工作,編制數(shù)字化解決方案或咨詢報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)為客戶企業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)與管控,編制相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、指引指南;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目要求,開展系統(tǒng)需求分析及方案設(shè)計(jì)工作,編制需求規(guī)格說明書及概要設(shè)計(jì);
4、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目可行性研究及造價(jià)評(píng)估工作(入職后有相關(guān)培訓(xùn));
5、負(fù)責(zé)與客戶領(lǐng)導(dǎo)、客戶負(fù)責(zé)人、用戶及利益相關(guān)者溝通、解釋咨詢方案、設(shè)計(jì)文檔、可研報(bào)告等工作成果。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)專業(yè)或相近專業(yè)本科及以上,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬專業(yè)要求;
2、掌握需求分析方法,熟悉需求管理和軟件研發(fā)過程管理;
3、具有良好的資料收集、歸納、總結(jié)能力,能快速學(xué)習(xí)進(jìn)入新的領(lǐng)域;
4、具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力和文檔編寫能力;
5、較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承擔(dān)工作壓力;
6、有電力行業(yè)知識(shí)及信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)實(shí)施者優(yōu)先;
7、有企業(yè)架構(gòu)師、軟考高級(jí)或PMP等認(rèn)證者優(yōu)先。