1、參與分公司全項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理。
2、協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌管理,包括經(jīng)營(yíng)管理、供應(yīng)商管理、品質(zhì)管理、資源整合調(diào)配、開(kāi)展業(yè)務(wù)拓展等工作;
3、監(jiān)督公司各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)的執(zhí)行情況,進(jìn)行階段復(fù)盤,提前管控風(fēng)險(xiǎn);
4、貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)制度、體系的運(yùn)行,持續(xù)提升服務(wù)品質(zhì)與質(zhì)量;
5、協(xié)助總經(jīng)理做好區(qū)域市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、拓展與合作;
6、完成總經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求:
1、45歲以下,物業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè),擔(dān)任大型品牌物業(yè)企業(yè)5年以上高管工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握物業(yè)管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī),對(duì)物業(yè)管理體系及其有效運(yùn)行有全面的認(rèn)知,在提升項(xiàng)目品質(zhì)、收繳物業(yè)費(fèi)、開(kāi)展多經(jīng)業(yè)務(wù)等方面有較深的方法論和成功經(jīng)驗(yàn);
3、具備較好的物業(yè)行業(yè)研究能力,優(yōu)秀的組織管理能力、溝通能力,具備全局思考觀、高度的責(zé)任心,抗壓性強(qiáng)。