崗位職責:
1.根據(jù)終端培訓需求,對終端培訓主講課程進行調(diào)整、完善及課程講授,確保培訓現(xiàn)場滿意度、提升參訓學員銷售技能技巧等;
2.根據(jù)月度終端培訓計劃,對終端培訓進行前期培訓調(diào)查、培訓資源對接、培訓實施前檢查、培訓過程跟蹤、訓后總結(jié)等,確保終端培訓的順利進行;
3.根據(jù)終端培訓需求,進行新課程的開發(fā)、評審、修訂等,不斷提升課程體系的針對性和實用性;
4.根據(jù)公司標準課程或產(chǎn)品說辭,參與公司微講堂(在線學習課程)課程的視頻拍攝,確保微講堂的在線學習效果;
5.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及終端市場培訓需求,參與公司的培訓、部門的總結(jié)分享,不斷提升自我專業(yè)技能、水平及培訓滿意度。
任職要求:
1.大專及以上學歷,語言、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.有中小型企業(yè)一年以上培訓工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
3.熟練操作office辦公軟件,具備銷售培訓的組織能力、店面活動操作與銷售能力;
4.具備良好的語言表達、溝通能力;樂于學習、不斷進取;做事認真仔細,保持獨立客觀、全面多角度思考問題;
5.形象氣質(zhì)佳;能接受長期出差;樂于接受新鮮事物、善于與人打交道。