職位職責(zé):
1、通過(guò)分析門(mén)店的培訓(xùn)需求,對(duì)門(mén)店銷(xiāo)售人員實(shí)施產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧等培訓(xùn),并推進(jìn)訓(xùn)后培訓(xùn)效果的達(dá)成,提升銷(xiāo)售人員能力;
2、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織區(qū)域性培訓(xùn)、大型省級(jí)培訓(xùn),完成培訓(xùn)計(jì)劃的制定和組織,并擔(dān)任相關(guān)授課任務(wù),開(kāi)展培訓(xùn)效果調(diào)研;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司的相關(guān)政策、模式向終端市場(chǎng)進(jìn)行培訓(xùn);
4、根據(jù)培訓(xùn)需求,開(kāi)發(fā)并更新培訓(xùn)課件,編寫(xiě)培訓(xùn)教材,不斷優(yōu)化課程體系。
任職要求:
1、22歲以上,男女不限,性格陽(yáng)光外向,形象氣質(zhì)良好;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有家居建材行業(yè)銷(xiāo)售、培訓(xùn)或者促銷(xiāo)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、溝通表達(dá)能力出色,有主持及演講經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟練操作office辦公軟件,適應(yīng)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
能適應(yīng)長(zhǎng)期出差(廣東/海南)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、定期體檢、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、房補(bǔ)