崗位職責(zé):
1、 根據(jù)公司利潤要求,制定公司年度采購戰(zhàn)略和計(jì)劃。
2、 采購價(jià)格管理:管理主要供應(yīng)商,對(duì)于常規(guī)物料需要和供應(yīng)商簽訂半年或一年協(xié)議,降低成本。對(duì)于新產(chǎn)品物料,需要協(xié)助研發(fā)部門尋找供應(yīng)商,商討價(jià)格。
3、 供應(yīng)商選擇:對(duì)主要物料進(jìn)行供應(yīng)商選擇,每種產(chǎn)品尋找至少兩個(gè)供應(yīng)商,確保交貨穩(wěn)定性。
4、 供應(yīng)商質(zhì)量管理:定期走訪供應(yīng)商;和供應(yīng)商進(jìn)行多種形式的溝通。根據(jù)技術(shù)部門和生產(chǎn)部門的反饋,及時(shí)把質(zhì)量問題傳達(dá)到供應(yīng)商,尋找解決方案,監(jiān)督供應(yīng)商改進(jìn)進(jìn)度。供應(yīng)商質(zhì)量包括產(chǎn)品質(zhì)量,按時(shí)到貨率,客戶滿意度等指標(biāo)。
5、 新項(xiàng)目采購管理:和研發(fā)部門項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)接;為新項(xiàng)目尋找供應(yīng)商,進(jìn)行價(jià)格和質(zhì)量談判。下達(dá)采購任務(wù)給采購部門。
6、 供應(yīng)商信息管理:收集所有供應(yīng)商資質(zhì),合同等信息,分類管理。
7、 負(fù)責(zé)督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)中,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,講信譽(yù),不索賄,不受賄,并與供貨單位確立良好的關(guān)系。
崗位要求:
1、 理工科類本科或以上學(xué)歷。
2、 3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有集成電路設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 能看懂機(jī)械圖紙、電氣圖紙,了解機(jī)加工過程更;
4、 精通采購技巧,擅長與供應(yīng)商的采購談判,確保物資交付的周期;
5、 思維開闊,條理清晰,反應(yīng)快,工作踏實(shí),有高度的責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神;
6、 具備良好的管理能力,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,為部門人員提供良好的培訓(xùn)和指導(dǎo);
7、 愿意接受新的挑戰(zhàn),能夠快速學(xué)習(xí)新事物,對(duì)企業(yè)有較高的忠誠度;
8、 有較強(qiáng)的抗壓能力和較高的團(tuán)隊(duì)合作精神;
9、 英語流利者優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假