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更新于 5月13日

人力資源主管

7000-10000元·13薪
  • 蘇州工業(yè)園區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理薪酬福利招聘人力資源管理員助理人力資源管理師人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容: 1. 管理公司的人力資源策略和計(jì)劃,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。 2. 設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃,管理面試、錄用和聘用程序。
3. 制定和傳達(dá)有效的面試流程和技巧,確保成功率和聘用質(zhì)量。 4. 維護(hù)員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問(wèn)題。 5. 制定、評(píng)估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計(jì)劃,以提高員工技能水平和知識(shí)儲(chǔ)備。
6. 協(xié)助管理層設(shè)計(jì)薪酬體系、員工福利和激勵(lì)計(jì)劃。吸引、挽留優(yōu)秀人才; 7. 管理員工績(jī)效評(píng)估體系,并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
8. 糾正公司管理不當(dāng)?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛;
9. 分析數(shù)據(jù)、關(guān)注市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),從而更好地了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手并制定更具競(jìng)爭(zhēng)力的招聘戰(zhàn)略。
任職要求:
1. 本科或以上學(xué)歷及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn); 2. 具有卓越的溝通技巧,包括寫(xiě)作報(bào)告和撰寫(xiě)業(yè)務(wù)文件; 3. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。 4. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。
5. 在招聘流程、人才測(cè)評(píng)和激勵(lì)方面有深入的了解; 6. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力; 7. 對(duì)新技術(shù)和軟件平臺(tái)具有敏銳性,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)增加對(duì)候選人的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確度。

獎(jiǎng)金績(jī)效

項(xiàng)目績(jī)效獎(jiǎng)、部門績(jī)效獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)

蘇州工業(yè)園區(qū)鴻韜建設(shè)集團(tuán)有限公司

職位發(fā)布者

劉先生/人力資源

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo鴻韜環(huán)境(江蘇)有限公司
鴻韜環(huán)境(江蘇)有限公司成立于2010年07月,公司位于具有“云彩新城”美譽(yù)的蘇州工業(yè)園區(qū)。公司具備為客戶提供完整的提供完整的工藝研發(fā)、技術(shù)咨詢、工程設(shè)計(jì)、設(shè)備制造、系統(tǒng)集成、工程施工、安裝調(diào)試等技術(shù)服務(wù)的能力,是一家用心為您締造健康生活的高效節(jié)能環(huán)保的工程高新技術(shù)企業(yè)。公司自有施工資質(zhì):建筑施工工程總承包貳級(jí)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)、石油化工工程施工總承包貳級(jí)、水利水電施工總承包貳級(jí)、機(jī)電安裝工程施工總承包貳級(jí)、電力工程施工總承包貳級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包貳級(jí)、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級(jí)、環(huán)保工程專業(yè)承包貳級(jí)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級(jí)、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級(jí)等經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。公司內(nèi)設(shè)人力行政部、市場(chǎng)管理部、技術(shù)研發(fā)部、工程管理部、采購(gòu)供應(yīng)部、成本管理部、財(cái)務(wù)管理部、運(yùn)營(yíng)管理部、總經(jīng)辦。我司注冊(cè)資本金3980萬(wàn)元,凈資產(chǎn)5860萬(wàn)元。擁有各類大中型工程機(jī)械設(shè)備及檢測(cè)儀器,現(xiàn)有從業(yè)人員86余人,擁有各類管理人員,其中:專業(yè)技術(shù)人員53余人,高級(jí)工程師12人,中級(jí)技術(shù)職稱人員28人,一級(jí)建造師13人,二級(jí)建造師38人。公司年可完成建安產(chǎn)值超1億元公司成立至今本著一切為用戶服務(wù)的宗旨,自覺(jué)做到守合同,重信用,把企業(yè)效益和社會(huì)效益結(jié)合起來(lái),并使之逐年提高,制定和完善了一系列規(guī)章制度,有力地保證了工程建設(shè)的順利進(jìn)行。近年來(lái),公司以“質(zhì)量求生存、信譽(yù)求發(fā)展、管理求效益、服務(wù)拓市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)理念完成了各類環(huán)保工程、河道治理工程、石油化工程、水利水電工程、市政公用工程、房屋建筑工程、城市園林綠化工程、鋼結(jié)工程、地基基礎(chǔ)工程等。多年來(lái),我公司堅(jiān)持以“群策群力、開(kāi)創(chuàng)未來(lái)、注重細(xì)節(jié)、追求完美”的管理理念不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理,積累豐富施工管理經(jīng)驗(yàn),注重提高自身素質(zhì),自始至終堅(jiān)持信譽(yù)至上,質(zhì)量第一,安全生產(chǎn),文明施工的原則,樹(shù)立了良好的社會(huì)形象,贏得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)信譽(yù)。近年來(lái),公司不斷深化改革,全面推行質(zhì)量管理,承建的工程優(yōu)良率達(dá)到20%,合格率達(dá)到100%,施工地點(diǎn)遍及省內(nèi)外。公司在抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和施工管理的同時(shí),注重精神文明建設(shè),大力弘揚(yáng)“共同發(fā)展、開(kāi)拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神,堅(jiān)持“以人為本”的核心價(jià)值觀,尊重知識(shí),尊重人才,公司上下形成了團(tuán)結(jié)、實(shí)干、求發(fā)展的良好企業(yè)文化氛圍。展望未來(lái),建筑市場(chǎng)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們將發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),與時(shí)俱進(jìn),與社會(huì)各界攜手合作,共創(chuàng)美好明天!
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