職位描述
住宅
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)本管理中心物業(yè)范圍內(nèi)工程部的管理工作，下屬工作的安排協(xié)調(diào)；
2、負(fù)責(zé)擬制工程維修部工作計(jì)劃，并組織具體實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)小區(qū)供水、供電、空調(diào)、電梯等設(shè)施設(shè)備的運(yùn)營(yíng)情況，并掌握相關(guān)設(shè)施設(shè)備的操作程序和應(yīng)急處理措施，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即組織相關(guān)人員進(jìn)行處理；
4、定期監(jiān)督設(shè)施設(shè)備的巡視、運(yùn)行情況及設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、巡視記錄，執(zhí)行各設(shè)施設(shè)備的操作規(guī)程及突發(fā)事件的處理；
5、熟練掌握各類設(shè)備的安全操作規(guī)程，并督導(dǎo)各專業(yè)操作技工貫徹執(zhí)行及時(shí)修訂設(shè)備管理、運(yùn)行、維護(hù)的各種規(guī)章制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并組織執(zhí)行；
6、處理業(yè)主日常報(bào)修；
7、做好工程板塊的滿意度及服務(wù)品質(zhì)；
8、對(duì)維修人員的工作進(jìn)行巡查、督導(dǎo)，并負(fù)責(zé)對(duì)上報(bào)的各類問(wèn)題的處理；
9、負(fù)責(zé)工程維修部崗位的配置、編制計(jì)劃，業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、考核工作；
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、28-45歲，工程或電氣等相關(guān)大專及以上學(xué)歷,具有工程師資格，持低壓電工操作證；
2、3年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上大型物業(yè)同類崗位工作經(jīng)歷，具備多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、備較好的工作協(xié)調(diào)能力，在需要協(xié)調(diào)各方面工作關(guān)系時(shí)，能夠協(xié)調(diào)調(diào)動(dòng)各方工作積極性；
4、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)好，善于與他人合作，共同完成工作目標(biāo)。
工作地點(diǎn)
重慶江北區(qū)招商江灣城小區(qū)物管公司
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招商局物業(yè)管理有限公司重慶分公司招商積余重慶公司成立于2005年，是招商積余下設(shè)的分支機(jī)構(gòu)，現(xiàn)為重慶市物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位，管理區(qū)域覆蓋重慶、貴州、云南，管理業(yè)態(tài)涵蓋住宅、公眾、寫(xiě)字樓及園區(qū)、金融機(jī)構(gòu)、醫(yī)院等。招商積余重慶公司以構(gòu)建為客戶創(chuàng)造美好生活的物業(yè)資產(chǎn)生態(tài)平臺(tái)為牽引，打造“雙文明”服務(wù)體系，致力于提升服務(wù)品質(zhì)，營(yíng)造社區(qū)鄰里和諧共生氛圍。在物業(yè)管理服務(wù)智能化建設(shè)方面，持續(xù)推進(jìn)“招商π平臺(tái)”的更新迭代，秉承著標(biāo)準(zhǔn)化、個(gè)性化、系統(tǒng)化的服務(wù)理念，助力業(yè)主美好生活。
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