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1、對各單位咨詢的法律問題提供法律意見，草擬、審查法律文書； 2、對與公司有合作、合同等民事法律關(guān)系的對方當事人的履約能力及資信情況進行審查； 3、起草、修訂及完善公司相關(guān)規(guī)章制度和其他規(guī)范性文件，完善公司生產(chǎn)經(jīng)營中使用的合同范本，建立健全公司生產(chǎn)經(jīng)營中使用的合同范本體系，對公司已簽訂的合同進行備案、執(zhí)行監(jiān)督、風(fēng)險預(yù)警、糾紛處理、銷毀等進行科學(xué)的、規(guī)范的動態(tài)管理； 4、為公司相關(guān)的經(jīng)營決策提供相應(yīng)的法律建議； 5、參與公司相關(guān)項目或相關(guān)合同談判，對項目或合同提供應(yīng)有的法律服務(wù)，完善各單位合同訂立、履行以及爭議解決的相關(guān)程序，包括對合同主體資格、條款、擔保、履行以及合同救濟等過程的風(fēng)險進行評估，提出預(yù)防性措施； 6、負責處理公司內(nèi)外部的法律糾紛，參與非訴、訴訟或仲裁案件的處理，必要時，與法律顧問單位或外聘律師對接聯(lián)系； 7、負責合同擬定、審核及合同談判工作并出具法律意見書，必要時，與法律顧問單位及時溝通聯(lián)系； 8、對各單位進行定期或不定期的法律培訓(xùn)、法律講座。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，法律、法學(xué)專業(yè)； 2、熟練各類訴訟、仲裁、法律文書寫作、辦理及合同洽談、草擬及審核； 3、通過法律職業(yè)資格考試且有企業(yè)法務(wù)工作實操經(jīng)驗優(yōu)先