崗位要求:
1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量部門管理工作;
2、優(yōu)化公司質(zhì)量管理制度、方法及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保質(zhì)量管理體系的有效性和合法性;
3、組織各模塊專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)工作,建立專家?guī)炫嘤肮芾眢w系,搭建各專業(yè)資源共享平臺(tái),保障各模塊專業(yè)水平滿足公司發(fā)展需求;
4、協(xié)同推進(jìn)質(zhì)量管控信息化建設(shè)工作,持續(xù)優(yōu)化、迭代質(zhì)量管控制度及措施,不斷提升品控成效;
5、組織開展服務(wù)質(zhì)量客戶評(píng)價(jià)工作,并形成評(píng)價(jià)結(jié)果分析報(bào)告,推動(dòng)及保障品質(zhì)提升計(jì)劃的實(shí)施。
任職資格:
1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;機(jī)械類以及醫(yī)學(xué)類等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):十年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),其中五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),三到五年醫(yī)療器械行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);
3、知識(shí)及技能:
(1)熟練掌握質(zhì)量管理工作(開發(fā)設(shè)計(jì)質(zhì)量管理、制程質(zhì)量管理、供應(yīng)商管理等)及技能,具備前瞻性的質(zhì)量管理思路,熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具(8D、QC工具、五大核心工具等);
(2)具備很強(qiáng)的質(zhì)量管理工作規(guī)劃能力、質(zhì)量管理體系建立能力,具備很強(qiáng)的質(zhì)量成本控制能力;
(3)辦事干練,責(zé)任心強(qiáng),有較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。