【工作職責(zé)】:
1、通過(guò)電話聯(lián)系支付寶花唄借唄客戶,了解客戶的逾期情況并做相關(guān)記錄;
2、告知客戶逾期客戶利害關(guān)系,提醒并引導(dǎo)客戶正確還款;
3、一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機(jī)會(huì)。。
【薪資制度】:底薪+工齡工資+提成,綜合收入試用期3-6k;轉(zhuǎn)正5-8k
【補(bǔ)貼制度】:全勤獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)助
【福利制度】:聚餐,電影,王者等游戲比賽,傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品,下午茶、開(kāi)年紅包等
【購(gòu)買(mǎi)社?!浚吼B(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),公積金
【員工活動(dòng)】:部門(mén)免費(fèi)聚餐、特色外出部門(mén)團(tuán)建,公司年會(huì)紅包,開(kāi)門(mén)紅等。
職能化辦公,上下班指紋打卡。
【晉升通道】
員工-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理
【崗位要求】
1、年齡18歲--38歲之間,征信良好,中專以上學(xué)歷、專業(yè)不限。
2、溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳。
3、無(wú)犯罪記錄。
4、電腦表格的基礎(chǔ)操作熟練。