職位描述
肉制品百味雞鹵制熟食配方研發(fā)產(chǎn)品開發(fā) 產(chǎn)品研發(fā)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)“百味雞”
具體：
1、市場調(diào)研。收集鹵味市場及餐飲線下零售端產(chǎn)品動態(tài)，關(guān)注電商熱搜網(wǎng)紅產(chǎn)品動態(tài)，定期和研發(fā)人員一起調(diào)研體驗(yàn)，挖掘轉(zhuǎn)化成我司產(chǎn)品的可行性。
2、產(chǎn)品規(guī)劃。 結(jié)合公司戰(zhàn)略方向及品牌特性，提前做產(chǎn)品規(guī)劃，確保產(chǎn)品上市有計(jì)劃，產(chǎn)品研發(fā)工作更有時間更充分更完善，生產(chǎn)轉(zhuǎn)化銜接更緊湊，品質(zhì)更穩(wěn)定，運(yùn)營端的產(chǎn)品宣傳推廣工作也更能提前應(yīng)對，提升新品上市的成功率。
3、產(chǎn)品研發(fā)方面
1）上新品。
從老板產(chǎn)品思路或者指令下達(dá)，或者產(chǎn)品研發(fā)部門產(chǎn)品創(chuàng)意產(chǎn)生，及業(yè)務(wù)端需求收集，到需求評估，到立項(xiàng)推進(jìn)研發(fā)實(shí)施，工廠生產(chǎn)及門店上市，全程組織協(xié)調(diào)。確保新品上市項(xiàng)目管理的時效性，提升新品上市的成功率。
2）老產(chǎn)品創(chuàng)新，品質(zhì)及售賣方式優(yōu)化創(chuàng)新。
3）關(guān)注售賣不佳的產(chǎn)品，和業(yè)務(wù)端一起分析原因，組織決策下架。
4、數(shù)據(jù)分析與跟蹤。定期按區(qū)域進(jìn)行產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)跟蹤與分析，挖掘機(jī)會點(diǎn)和問題點(diǎn)。尤其關(guān)注新產(chǎn)品上市后的銷售區(qū)域，并積極和業(yè)務(wù)端口分析和解決出現(xiàn)的產(chǎn)品方面的問題。
核心要求：
1.有3-5年及以上 鹵味熟食 產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有過爆品打造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.背景：知名連鎖品牌出身背景
3.統(tǒng)招本，28-45周歲。
工作地點(diǎn)
連云港灌云縣灌中路
入職公司信息
- 入職公司: 聘達(dá)人（北京）科技有限公司
- 公司地址: 北京通州區(qū)嘉捷雙子座A座嘉捷企業(yè)匯A座(東門)904
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
崔媛媛/HRBP
當(dāng)前在線立即溝通
山東永盛泰達(dá)企業(yè)管理有限公司永盛控股集團(tuán)是一家集人力資源服務(wù)、高端獵頭服務(wù)、職業(yè)教育、學(xué)前教育、互聯(lián)網(wǎng)+、投資于一體的大型產(chǎn)業(yè)化集團(tuán)。深耕人力資源領(lǐng)域十余年，自2006年創(chuàng)辦以來，先后榮膺“勞務(wù)派遣誠信單位”、“中國百強(qiáng)勞務(wù)派遣”等榮譽(yù)稱號。歷經(jīng)十二年的市場考驗(yàn)和見證，集團(tuán)旗下現(xiàn)擁有30多家分支機(jī)構(gòu)，全國七大運(yùn)營中心，管理團(tuán)隊(duì)近千人；與近千家國際國內(nèi)知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，人才服務(wù)終端機(jī)構(gòu)遍布國內(nèi)各大城市，穩(wěn)定派遣外包員工已達(dá)50000余名，年培訓(xùn)及輸送人才超過20萬人次。成立至今，累計(jì)培訓(xùn)及安置就業(yè)人數(shù)已超過100萬人，為社會安定，促進(jìn)就業(yè)做出了巨大的貢獻(xiàn)！面對未來，始終秉承“服務(wù)贏得尊重，打造共創(chuàng)共贏的服務(wù)平臺”使命，傾力打造“企業(yè)國際化、品牌高端化”，同時將通過戰(zhàn)略合作，資源整合，模式創(chuàng)新，廣納有志之士加入，未來三年內(nèi)，實(shí)現(xiàn)50位年入十萬永盛人，10位年入三十萬永盛人、10位年入百萬永盛人；布局全國市場，為更多永盛人提供發(fā)展平臺；為更多的知名企業(yè)提供全方位的服務(wù)?；仡櫝砷L的歷程，每一步充滿挑戰(zhàn)，艱辛與榮耀同在;誠信、創(chuàng)新、感恩、分享,永盛精神一直在傳承，專業(yè)、敬業(yè)、高效、口碑的企業(yè)經(jīng)營理念時刻被堅(jiān)守，永盛的發(fā)展不斷被推向新的高度。在成就自身的同時，永盛也始終在堅(jiān)持以人為本，竭力為員工提供“機(jī)會均等，共同發(fā)展”的服務(wù)平臺。永盛人堅(jiān)信：小勝靠智，大勝靠德；厚德載物，共贏未來。我們將為“打造百年企業(yè)，塑造百年品牌”而奮斗不止！
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