職位描述
績(jī)效管理薪酬福利人事培訓(xùn)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 制定和完善公司人力資源管理制度，確保制度的落地執(zhí)行。
2. 負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、績(jī)效等模塊的工作。
3. 梳理和優(yōu)化公司組織架構(gòu)，提高公司管理效率。
4. 建立和諧勞動(dòng)關(guān)系，處理員工關(guān)系，降低員工流失率。
5、招聘工作占比50%-60%，具備招聘方向性?xún)?yōu)勢(shì)。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上高級(jí)人事專(zhuān)員崗位經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受工作壓力。
工作地點(diǎn)
南京浦口區(qū)新城總部大廈B座
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職位發(fā)布者
黃女士/人事管理
當(dāng)前在線(xiàn)立即溝通
博文房地產(chǎn)評(píng)估造價(jià)集團(tuán)有限公司南京分公司博文房地產(chǎn)評(píng)估造價(jià)集團(tuán)有限公司于2002年注冊(cè)于北京，集團(tuán)公司下設(shè)蘇州、南通、徐州、淮安、無(wú)錫、上海、沈陽(yáng)、合肥、淮北、深圳、佛山溫州、杭州等多家分公司。經(jīng)營(yíng)范圍為房地產(chǎn)評(píng)估、房地產(chǎn)咨詢(xún)、土地評(píng)估、工程造價(jià)咨詢(xún)、工程招標(biāo)代理、工程測(cè)量、不動(dòng)產(chǎn)權(quán)屬登記等。博文房地產(chǎn)評(píng)估造價(jià)集團(tuán)有限公司擁有房地產(chǎn)評(píng)估(國(guó)家一級(jí)房地產(chǎn)估價(jià)資質(zhì))、土地評(píng)估(全國(guó)級(jí)土地評(píng)估資質(zhì))、工程造價(jià)咨詢(xún)(甲級(jí))、測(cè)繪(乙級(jí))、資產(chǎn)評(píng)估、土地規(guī)劃與開(kāi)發(fā)整治等資質(zhì)。公司自創(chuàng)立以來(lái)，一直遵循“和諧、合作、發(fā)展、奉獻(xiàn)”的理念，堅(jiān)持“專(zhuān)業(yè)”和“專(zhuān)注”的執(zhí)業(yè)精神，走創(chuàng)新之路，走品質(zhì)之路。公司現(xiàn)有員工2200多名，各類(lèi)專(zhuān)業(yè)注冊(cè)人員500多名，業(yè)務(wù)范圍覆蓋江蘇、浙江、安徽、山東、四川、貴州、重慶、河北、廣東等全國(guó)各地。
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