職位描述
銷售團(tuán)隊(duì)HRBP零售/批發(fā)快速消費(fèi)品
崗位職責(zé)
1、了解并熟悉快消品零售行業(yè)人才和組織情況,配合業(yè)務(wù)部門有效推動人事制度和流程的落地與貫徹
2、根據(jù)集團(tuán)要求,結(jié)合業(yè)務(wù)需求制定銷售大區(qū)人才盤點(diǎn)方案并組織實(shí)施,輸出人才盤點(diǎn)結(jié)果并應(yīng)用
3、充分理解業(yè)務(wù)目標(biāo)與需求,協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定人員規(guī)劃方案,及時提供有效合理的用人建議,通過有效的招募渠道和高效的方法獲取組織所需要的人才,按時保質(zhì)完成招聘任務(wù)
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)、績效管理和員工關(guān)系等工作井針對結(jié)果進(jìn)行有效反饋與改進(jìn)
5、定期追蹤并分析業(yè)務(wù)部門的人力現(xiàn)狀,并進(jìn)行分析和問題診斷,促進(jìn)組織優(yōu)化和人力資源合理配置,提升績效
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,熟悉消費(fèi)品零售行業(yè),熟悉銷售業(yè)務(wù)
2、5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、有人力資源全模塊工作經(jīng)驗(yàn),至少精專其中2-3個模塊
4、具備良好人際洞察能力、交流溝通能力,共情力,協(xié)調(diào)管理能力:
5、抗壓性好,韌性強(qiáng).
具有較強(qiáng)的規(guī)劃能力及計劃實(shí)施能力
工作地點(diǎn)
惠州惠城區(qū)華貿(mào)大廈1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 深圳福田區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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