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！實(shí)習(xí)崗位 崗位描述：負(fù)責(zé)ERP（企業(yè)資源規(guī)劃）系統(tǒng)的實(shí)施項(xiàng)目，從需求分析、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施到后期支持的全過(guò)程管理。確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成，并與客戶(hù)保持良好的溝通與合作。 --可接受長(zhǎng)期出差有良好的文檔編寫(xiě)能力，能夠編寫(xiě)清晰、準(zhǔn)確的項(xiàng)目文檔； ?職業(yè)發(fā)展：公司一年有兩次晉升機(jī)會(huì)；致力于構(gòu)建一個(gè)多元化的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)讓員工能夠根據(jù)自己的職業(yè)愿景和個(gè)人興趣縱向或橫向發(fā)展，員工可自行選擇最適合的成長(zhǎng)路徑。 ?招聘流程：投遞-在線(xiàn)筆試-在線(xiàn)面試-offer ? 職位福利：公司建立了完善的獎(jiǎng)勵(lì)體系，設(shè)立多種獎(jiǎng)項(xiàng)，對(duì)有突出貢獻(xiàn)或者表現(xiàn)卓越的員工予以重獎(jiǎng)，激發(fā)員工潛能。 五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、彈性工作、年底雙薪、每年多次調(diào)薪。以及 提供完善的假期，按照國(guó)家規(guī)定提供帶薪休假，如法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、過(guò)年十天小長(zhǎng)假等。 另：公司額外為全員投保了商旅意外險(xiǎn)，以及定期會(huì)為員工提供體檢，為全體員工保駕護(hù)航。